集團(tuán)擁有強(qiáng)大的網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢(shì)和品牌資源互補(bǔ)優(yōu)勢(shì)，不斷延展的市場(chǎng)布局和不斷拓寬的業(yè)務(wù)范圍，令集團(tuán)在資源儲(chǔ)備及調(diào)配使用方面具備非凡能力，集團(tuán)集房地產(chǎn)代理業(yè)務(wù)及相關(guān)綜合性業(yè)務(wù)于一體，能有效提供一體化服務(wù)，不同業(yè)務(wù)類型間資源互動(dòng)，令集團(tuán)更具有無(wú)可比擬的優(yōu)越性。近年來(lái)集團(tuán)更在其主營(yíng)業(yè)務(wù)房地產(chǎn)代理方面不斷刷新紀(jì)錄，創(chuàng)下市場(chǎng)奇跡，成為真正的強(qiáng)者。

集團(tuán)重視企業(yè)的行業(yè)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任，堅(jiān)守行業(yè)準(zhǔn)則，堅(jiān)持以正確方法引領(lǐng)行業(yè)規(guī)范發(fā)展，并設(shè)立專業(yè)研究機(jī)構(gòu)，向市場(chǎng)提供客觀真實(shí)的第一手信息，在政府決策過(guò)程中提供有效參考依據(jù)，為行業(yè)及社會(huì)做出自己的貢獻(xiàn)。集團(tuán)更主張來(lái)源于社會(huì)，服務(wù)于社會(huì)，長(zhǎng)期積極參與社會(huì)公益事業(yè)和慈善活動(dòng)，旗下分公司成立的中原愛心社、精英會(huì)等組織多年來(lái)通過(guò)各種方式，以實(shí)際行動(dòng)回饋社會(huì)。為更好的推動(dòng)慈善事業(yè)，集團(tuán)更于2004年在香港設(shè)立慈善基金，致力于扶貧及協(xié)助教育工作。

2012年12月，集團(tuán)發(fā)布2012年度傭金收益，憑其一貫靈活順“市”而為的策略及良好的運(yùn)作機(jī)制，全年傭金收益再創(chuàng)高峰，以113億元港幣的優(yōu)異表現(xiàn)完美收官。[2]

· 管理 - 我們推崇“無(wú)為而治”的管理模式，我們“無(wú)為而非無(wú)作為”，我們提倡管理“不妄為”，我們期望每一位員工擁有自己的創(chuàng)新空間，重視員工積極性與創(chuàng)造性，我們期望以管理層不妄為為員工創(chuàng)造大有為的環(huán)境，以“無(wú)為管理，有為行事”的精神邁向大治的最高境界；

· 營(yíng)運(yùn) - 我們?cè)谑袌?chǎng)規(guī)則下，尋找順應(yīng)自然發(fā)展的道路；我們相信“交易創(chuàng)造價(jià)值”，努力促成每一單交易，我們要成為市場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)者，讓自己在任何環(huán)境下能夠保持適者生存；

· 人力 - 我們認(rèn)為回報(bào)來(lái)自于自身的奮斗，我們用人唯賢，我們重視能力，不認(rèn)為學(xué)歷與資歷代表一切（不論資排輩），我們竭力為每一位賢者創(chuàng)造發(fā)展空間。

我們勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，發(fā)揮企業(yè)的社會(huì)功能，整合社會(huì)資源，有責(zé)任承擔(dān)和引領(lǐng)集團(tuán)所涉及行業(yè)的健康發(fā)展！ 我們秉承誠(chéng)信理念，以客戶為核心，做最全面最專業(yè)的服務(wù)提供商； 我們不參與投機(jī)，提供公平公開的資訊平臺(tái)，著力讓資訊透明，我們不為利所圖，絕不操控資訊，認(rèn)為違背社會(huì)利益的做法，最終會(huì)被社會(huì)拋棄。

我們?nèi)σ愿白鲎顑?yōu)秀的服務(wù)提供商； 我們立志讓集團(tuán)的服務(wù)走近每個(gè)人，讓生命力生生不息