崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)河南各大 KA 渠道及國際賣場,丹尼斯,永輝,四方聯(lián)采等系統(tǒng)的銷售運(yùn)營及合同談判。
2.負(fù)責(zé)區(qū)域生意及組織規(guī)劃、目標(biāo)規(guī)劃與分解,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成區(qū)域銷售目標(biāo);
3.根據(jù)公司年度推廣策略、政策,結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌霏h(huán)境特點、消費(fèi)者購買行為習(xí)慣,制定年度、季度市場推廣方案,挖掘市場機(jī)會;
4.根據(jù)直營KA系統(tǒng)的市場競爭差異和渠道特點,挖掘機(jī)會、制定行動方案并執(zhí)行陳列、訂單、活動策略等談判落實,改善業(yè)務(wù)要素;
5.組建團(tuán)隊干部梯隊,推動培訓(xùn)賦能,梳理標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程,管理業(yè)績達(dá)成結(jié)果,進(jìn)行人才激發(fā)與考評等。
任職要求
1.28-40歲,大專及以上學(xué)歷,市場營銷、管理類或工科類相關(guān)專業(yè);
2.5年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,熟悉門店操作流程、善于組建、培訓(xùn)、激勵團(tuán)隊;
3.具備較強(qiáng)的渠道開拓能力,個人渠道資源豐富,善于與經(jīng)銷商打交道,巡場渠道經(jīng)驗豐富;
4.組織計劃能力強(qiáng);思維反應(yīng)快,市場洞察力敏銳,有目標(biāo)意識,能有效進(jìn)行自我管理,自我成就動機(jī)強(qiáng);
5.綜合素質(zhì)佳,有大型知名品牌營銷管理崗位任職經(jīng)驗者優(yōu)先;