一、薪資詳情：

Salary details：

薪資范圍：20000-40000元/月

底薪：20000/月

社保類型：五險(xiǎn)一金

提成方式：銷售額提成

底薪8000-10000元/月，結(jié)合個(gè)人業(yè)績，年收入20-50w

獎(jiǎng)金補(bǔ)貼；績效獎(jiǎng)金

二、崗位職責(zé)：

Job Description：

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的全球國際市場銷售和推廣，達(dá)成團(tuán)隊(duì)、公司銷售目標(biāo)；

2、搜集和分析海外市場需求及競爭對(duì)手信息，為公司產(chǎn)品制定有效的市場策略提供支持；

3、開發(fā)和維護(hù)海外客戶，建立良好的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度；

4、參與國際貿(mào)易談判，簽訂合同并跟進(jìn)訂單執(zhí)行過程；

5、跟蹤貨款回收，確保銷售款項(xiàng)及時(shí)、安全到賬；

6、與公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)通力合作，確保產(chǎn)品質(zhì)量和交貨期符合客戶要求；

7、能接受一定程度的國際出差，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和驅(qū)動(dòng)力。

三、任職資格：

Job Qualifications：

1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語或西班牙語、法語、俄語等相關(guān)小語種專業(yè)、具備海外留學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：至少具備2年以上外貿(mào)銷售或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有玻璃、鋼卷、新材料、輪胎行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、具備良好的英語聽說讀寫能力，能夠流利地進(jìn)行貿(mào)易談判和溝通；

4、熟悉國際貿(mào)易規(guī)則和流程，了解國際貿(mào)易相關(guān)法律法規(guī)；

5、具有敏銳的市場洞察力和客戶開發(fā)能力，能獨(dú)立開展市場調(diào)研和分析；

6、具備較強(qiáng)的溝通、談判和協(xié)調(diào)能力，以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

四、我們可以提供：

We can provide：

（一）競爭力薪酬：

薪酬結(jié)構(gòu)：崗位工資+高提成+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+年度調(diào)薪

1、基本薪資：我們提供具有競爭力的基本薪資，確保員工的穩(wěn)定收入。

2、業(yè)績提成：公司實(shí)行高比例的業(yè)績提成制度，員工的銷售業(yè)績將直接反映在個(gè)人收入中，鼓勵(lì)員工積極開拓市場，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。

3、獎(jiǎng)金激勵(lì)：根據(jù)年度或季度業(yè)績達(dá)成情況，公司將設(shè)立額外的獎(jiǎng)金池，對(duì)表現(xiàn)突出的銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行額外獎(jiǎng)勵(lì)。

（二）員工成長培養(yǎng)：

1、專業(yè)培訓(xùn)：新員工入職后，公司將提供系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)，包括產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、行業(yè)、競品分析等方面，定期分享交流行業(yè)前沿知識(shí)、技術(shù)培訓(xùn)等。

2、導(dǎo)師制度：為新員工配備經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師，進(jìn)行一對(duì)一幫帶輔導(dǎo)，助力新員工快速成長。

3、內(nèi)部晉升：公司鼓勵(lì)內(nèi)部晉升，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，針對(duì)員工個(gè)人能力興趣和發(fā)展意愿量身定制業(yè)務(wù)、管理雙職業(yè)通道發(fā)展。

4、學(xué)習(xí)資源：提供各類學(xué)習(xí)資源，如在線課程、行業(yè)報(bào)告等，支持員工持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升

5、能力提升：助力員工能力提升，提供多元化資源支持，如參加專業(yè)展會(huì)拓展業(yè)務(wù)、海外差旅經(jīng)費(fèi)支持提供保障、商務(wù)資源分享等。

（三）福利補(bǔ)貼

1、五險(xiǎn)一金：入職即繳五險(xiǎn)一金（社保、醫(yī)保按崗位工資實(shí)繳）

2、年度體檢：每年為員工提供年度體檢機(jī)會(huì)，關(guān)注員工的身體健康。

3、年度旅游：公司每年為員工提供國外、國內(nèi)熱門景點(diǎn)旅游機(jī)會(huì)。

4、帶薪假期：員工入職即享有帶薪年假。除此之外，公司還額外給予員工帶薪病休假、公司福利假等假期，保障員工的工作與生活平衡。

5、節(jié)日福利：重要節(jié)日（春節(jié)、中秋節(jié)、端午節(jié)、婦女節(jié)&各種節(jié)假日），公司為員工發(fā)放節(jié)日禮品、舉辦相關(guān)活動(dòng)，增加員工的歸屬感。

6、團(tuán)建活動(dòng)：定期組織各類豐富多彩的員工活動(dòng)（節(jié)日晚會(huì)、生日會(huì)、圣誕節(jié)、家庭日、優(yōu)秀員工表彰、轉(zhuǎn)正儀式）零食下午茶福利、city walk、團(tuán)隊(duì)聚餐等，讓您在工作期間，不僅收獲經(jīng)驗(yàn)，還有快樂和團(tuán)隊(duì)凝聚力。

7、人性化關(guān)懷：員工還享有婚喪嫁娶禮金、新生兒禮金、高額司齡獎(jiǎng)勵(lì)、董事長特別激勵(lì)。

工作地點(diǎn)：青島市市南區(qū)華潤大廈A座，A級(jí)寫字樓2000平米辦公室，環(huán)境舒適，交通便利，地鐵直達(dá)。

工作時(shí)間：9:00-18:00，周末雙休，法定節(jié)假日，重大節(jié)日員工優(yōu)享假。