崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)學(xué)院培訓(xùn)課程的產(chǎn)品開發(fā)策劃和課程打磨，包括老師溝通、課程框架設(shè)計(jì)優(yōu)化，撰寫大綱，產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的零缺陷專業(yè)產(chǎn)品課程；

2. 把控課程研發(fā)項(xiàng)目整體進(jìn)度及品質(zhì)，對(duì)課程產(chǎn)品的內(nèi)容質(zhì)量負(fù)責(zé)，提煉課程亮點(diǎn)，負(fù)責(zé)課程的落地全流程，確保穩(wěn)定專業(yè)的內(nèi)容產(chǎn)出；

3. 把控培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)教學(xué)質(zhì)量，教學(xué)產(chǎn)品輸出標(biāo)準(zhǔn)化與規(guī)范化，優(yōu)化教學(xué)服務(wù)、不斷提升學(xué)員的學(xué)習(xí)效果和滿意度；

4. 基于用戶視角，定期對(duì)課程產(chǎn)品進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、項(xiàng)目管理與推進(jìn)，制定產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略，不斷改進(jìn)產(chǎn)品的策劃和設(shè)計(jì)，提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；

5. 參與其他部門協(xié)作，為課程產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣和運(yùn)營(yíng)方案提供戰(zhàn)略性建議。

任職要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，有過課程產(chǎn)品研發(fā)0-1成功案例；

2. 具備獨(dú)立開發(fā)課程產(chǎn)品的能力，優(yōu)秀的資源整合及落地能力，以用戶體驗(yàn)為核心、目標(biāo)為導(dǎo)向、系統(tǒng)化思維；

3. 對(duì)商業(yè)文案有較強(qiáng)的洞察力，了解商業(yè)課程內(nèi)容的市場(chǎng)渠道運(yùn)作；

4. 具備優(yōu)秀的邏輯思維、人際溝通能力、自驅(qū)力和抗壓力，擁有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。

福利待遇：

1.薪資構(gòu)成：基本工資+餐補(bǔ)+獎(jiǎng)金；根據(jù)學(xué)院效益發(fā)放年底獎(jiǎng)金，表現(xiàn)優(yōu)異者，可獲得學(xué)院股權(quán)激勵(lì)；

2. 工作時(shí)間：9:00—18:00，周末雙休，享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日及帶薪假期；

3. 全額繳納五險(xiǎn)一金，試用期即可享受；節(jié)假日福利、員工生日福利、不定期員工團(tuán)建活動(dòng)等；符合條件者可協(xié)助辦理工作居住證；

4. 團(tuán)隊(duì)氣氛和諧融洽，期待您的加入。