1.派駐至民生銀行支行網(wǎng)點(diǎn)，負(fù)責(zé)派駐支行信用卡融合業(yè)務(wù)開展、員工培訓(xùn)等;
2.推動(dòng)支行客戶維護(hù)、回饋活動(dòng)的策劃及組織;
3.防控風(fēng)險(xiǎn)，認(rèn)真執(zhí)行中國(guó)民生銀行風(fēng)險(xiǎn)管理的各項(xiàng)要求。

應(yīng)聘條件:
1.具有較強(qiáng)的溝通能力、市場(chǎng)拓展能力，能與客戶建立良好的合作關(guān)系;
2.個(gè)性開朗、善于表達(dá)，喜愛與人交流，熱愛銷售事業(yè)，抗壓性強(qiáng)，能接受各類銷售挑戰(zhàn);
3.有銀行從業(yè)經(jīng)理、信用卡營(yíng)銷人員、金融零售業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)及獨(dú)角獸企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.認(rèn)同民生銀行企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念，富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
5.具備良好的職業(yè)道德和品德操守，無(wú)違法違紀(jì)行為和任何不良記錄;
6.30周歲及以下，具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷。