更新于 12月25日

高級培訓(xùn)經(jīng)理

1.2萬-1.8萬·15薪
  • 杭州濱江區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

銷售業(yè)務(wù)培訓(xùn)
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃以及業(yè)務(wù)發(fā)展需要,識別組織與人員的核心能力需求,逐步建設(shè)完善人才培養(yǎng)體系;
2.洞察各級管理干部和專業(yè)崗位的學(xué)習(xí)發(fā)展要求,根據(jù)需求進(jìn)行學(xué)習(xí)項目方案設(shè)計與項目交付運(yùn)營落地(包含新人培訓(xùn)&領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)&后備人才培養(yǎng)&專業(yè)能力提升培養(yǎng)項目等)
3. 負(fù)責(zé)??祪?nèi)部業(yè)務(wù)管理時間的經(jīng)驗萃取和案例轉(zhuǎn)化;
4.負(fù)責(zé)對接浙江區(qū)域部分分公司人力資源工作,深入了解業(yè)務(wù)狀況,洞察業(yè)務(wù)痛點(diǎn),策劃及實施相應(yīng)的人力資源解決方案,根據(jù)方案實施計劃,整合資源,推動人力資源方案交付實施。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.具備人才發(fā)展或員工培訓(xùn)3-5年相關(guān)經(jīng)驗;
3.邏輯思維清晰,具有較強(qiáng)的系統(tǒng)思考和邏輯分析能力、喜歡對問題深度思考;
4.具備項目管理能力和組織策劃能力,有良好的團(tuán)隊合作意識,善于資源整合,推動工作完成。

獎金績效

年終獎金,績效獎金

工作地點(diǎn)

浙江杭州濱江區(qū)阡陌路555號

職位發(fā)布者

浙江-宋媛媛/人力資源經(jīng)理

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【公司介紹】??低暢闪⒂?001年,是一家專注技術(shù)創(chuàng)新的科技公司,致力于將物聯(lián)感知、人工智能、大數(shù)據(jù)技術(shù)服務(wù)于千行百業(yè),引領(lǐng)智能物聯(lián)新未來:以全面的感知技術(shù),幫助人、物更好地鏈接,構(gòu)筑智能世界的基礎(chǔ);以豐富的智能產(chǎn)品,洞察和滿足多樣化需求,讓智能觸手可及;以創(chuàng)新的智能物聯(lián)應(yīng)用,建設(shè)便捷、高效、安心的智能世界,助力人人享有美好未來?!竟緦嵙Α咳驑I(yè)務(wù)覆蓋150+國家/地區(qū),11大全球研發(fā)中心,7大全球制造基地;58000+全球員工,其中研發(fā)人員和技術(shù)服務(wù)人員超27951人,研發(fā)投入占全年營業(yè)收入11.80%,絕對數(shù)額占據(jù)業(yè)內(nèi)前茅(2022年年報);視頻感知—國家新一代人工智能開放創(chuàng)新平臺(中華人民共和國科學(xué)技術(shù)部頒布);連續(xù)6年蟬聯(lián)“全球安防50強(qiáng)”第1位(a&s《安全自動化》);連續(xù)6年蟬聯(lián)“中國最佳雇主”全國30強(qiáng)(智聯(lián)招聘)?!拘匠旮@炕A(chǔ)福利:五險一金、補(bǔ)充商業(yè)保險、年度健康體檢;假期福利:帶薪年假、全薪病假、婚假、產(chǎn)育假、母嬰照顧假、育兒假等;多重補(bǔ)貼:餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、團(tuán)隊建設(shè)津貼;樂活配置:免息住房借款、特色員工餐廳、免費(fèi)停車場、免費(fèi)健身房、理療室、定期義診等園區(qū)服務(wù)等(園區(qū)服務(wù)部分區(qū)域可享,詳請咨詢當(dāng)?shù)豀R);人才激勵:年終獎、核心員工跟投創(chuàng)新業(yè)務(wù)計劃股權(quán)激勵、金磚獎;*公司為常駐海內(nèi)外的員工,提供健全的物質(zhì)和人身保障、人性化的探親福利。
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