更新于 3月1日

綜合部負責人

2.3-2.5萬·17薪
  • 廣州黃埔區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 人際關系好
  • 免費班車
  • 氛圍活躍

職位描述

人力資源規(guī)劃組織發(fā)展行政管理品牌建設
崗位職責:
1、協(xié)助集團經營管理層制定集團的中長期發(fā)展戰(zhàn)略,并基于未來中長期的經營目標提供相匹配的人力資源、組織架構等方面的策略、規(guī)劃,研究、設計人力資源管理模式,建立并不斷完善人力資源管理相關制度體系;
2、根據公司的整體戰(zhàn)略部署,負責集團組織架構調整和崗位管理工作的具體實施和推進;負責對集團下屬子公司人資管控體系的建立,對各公司人力資源管理工作的開展進行指導并監(jiān)督執(zhí)行。
3、結合經濟環(huán)境及企業(yè)發(fā)展狀況,選用合適的薪酬策略實現集團人力成本的優(yōu)化;
4、致力于提高集團綜合管理水平,組織實施集團崗位能力體系建設及人才選拔、培育等,確保集團及下屬子公司發(fā)展所需人才能得到及時的補充和儲備。
5、負責集團品牌、企業(yè)文化建設及傳播,提高員工對企業(yè)文化的認同度。
6、負責集團行政體系建設,日常行政管理、總務后勤制度和流程的優(yōu)化,完善行政后勤各項工作標準。負責產業(yè)園區(qū)(物業(yè))運營管理(租賃、安保、工程維修、保潔、環(huán)境、員工餐廳等)、車輛管理、票務等行政事務管理。
7、負責集團產業(yè)園的各類來訪接待及外聯(lián)工作,保持與外部機構、單位良好的合作關系;
8、 負責集團辦公資產(含各類物資、用品)的購、用、存及費用管理,完善固定資產管理制度及相關臺賬,做好資產年度盤點工作以及公司工商年檢、證照、印章、圖書檔案的保管、借用、歸還等日常管理。
9、完成上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、品行端正,誠實正直,有高度敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守;
2、學歷要求:人力資源、法律、工商管理、行政管理等相關專業(yè),統(tǒng)招本科及以上學歷,碩士為佳;
3、對電力電氣、能源行業(yè)有一定了解,有大型集團人力資源管理工作經驗者優(yōu)先;
4、熟悉國家和地方勞動法和法律法規(guī),對接過政府、黨務、工會等相關政務部門的工作經驗者優(yōu)先;
5、具備較強的組織、溝通、協(xié)調、分析能力,有較強的全局觀念和系統(tǒng)性思維,團隊合作意識強、能承受高強度工作壓力和心理壓力。
【注:投遞簡歷時請附上證件照或生活照片】

工作地點

智光綜合能源產業(yè)園

職位發(fā)布者

智光電氣/招聘主管

三日內活躍
立即溝通
公司Logo智光電氣
公司簡介廣州智光電氣股份有限公司成立于1999年,總部位于廣州,2007年在深圳交易所上市(證券代碼:002169)。作為一家在能源技術領域具有自主研發(fā)及創(chuàng)新能力的高新技術企業(yè)和軟件企業(yè),擁有廣州智光節(jié)能有限公司、廣東智光用電投資有限公司、廣州嶺南電纜股份有限公司、杭州智光一創(chuàng)科技有限公司及廣州智光自動化有限公司等多家子公司。公司憑借在電力行業(yè)多年的經驗積累,一直專注于電氣智能化控制技術及大功率電力電子技術的研究、產品開發(fā)和產業(yè)化應用;致力于能源動力領域節(jié)能增效技術研究以及解決方案設計、工程應用和服務提供。同時公司積極開展新能源、分布式能源與傳統(tǒng)能源相結合的技術研究和綜合利用,構建了以信息化、網絡化為基礎的用電投資及服務。智光作為能源技術領域產品、服務的領先提供商和專家,致力于幫助客戶安全、節(jié)約、舒適地使用能源,成為智慧能源的追求者和倡導者!二、我們擁有寬廣的業(yè)務領域1、電網安全與控制領域2、電機控制與節(jié)能領域3、新能源及電能質量領域4、電力信息化、自動化領域5、能源咨詢與技術服務6、節(jié)能增效解決方案7、用電服務與投資完備的研發(fā)試驗能力1、電氣控制與電力節(jié)能工程研究開發(fā)中心2、綜合能源與節(jié)能環(huán)保試驗基地3、電機控制與節(jié)能技術研究試驗室4、電氣控制裝置性能檢測試驗室5、電磁兼容試驗室6、特種變壓器和電抗器研究試驗室7、軟件系統(tǒng)仿真實驗室8、分布式能源與微網技術研究實驗室強大、專業(yè)的研發(fā)團隊1、由行業(yè)著名的資深專家和學者擔任技術委員會委員,共同決策公司的技術發(fā)展方向,成就智光技術在國內的領先地位。2、公司研究開發(fā)中心絕大部分擁有博士、碩士學位,依托其電力系統(tǒng)多年的工作背景和專業(yè)化知識,敏銳把握行業(yè)技術發(fā)展方向,并已成為多個行業(yè)標準的起草者和參與者。3、公司堅持產學研相結合,與國內多所著名高校、科研院所如清華大學、浙江大學、西安交通大學、華中科技大學、華南理工大學、廣東電力科學研究院等建立了長期的科研與人才培養(yǎng)機制。我們提供1、五天八小時工作制2、業(yè)界具有競爭力的薪資待遇3、基于績效的年終獎金4、形式多樣的獎勵方案5、含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險在內的全套社保和住房公積金6、公司提供就餐補貼、工作補貼、員工公寓7、節(jié)日福利和生日祝福8、入戶廣州9、享有國家規(guī)定各種假期10、多輛交通車每天免費接送,可直達市區(qū)各地11、完善的人才培養(yǎng)體系及雙向式職業(yè)發(fā)展通道12、豐富的員工活動,旅游、籃球比賽、足球比賽、羽毛球比賽等?13、民主的、開放的管理模式,和諧的工作氛圍
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