崗位要求:
1、負(fù)責(zé)銷售政策的審核制訂;包括線上渠道分銷客戶支持和激勵政策
2、負(fù)責(zé)銷售價格的參與制定、維護和違反行為的管理等
3、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商客戶和自營店鋪全流程管理,包括客戶合同的審核、送簽、開銷戶、資料保存及客戶活躍度管理、應(yīng)收等工作;
4、負(fù)責(zé)線上店鋪的費用、價格、上品、呈現(xiàn)等管理;
5、負(fù)責(zé)銷售團隊的激勵政策制訂、日常數(shù)據(jù)收集分析管理、激勵政策執(zhí)行等
6、統(tǒng)籌銷售各項工作流程,銷售制度的擬定、審核與宣貫;
7、銷售數(shù)據(jù)分析,提供決策依據(jù);
8、負(fù)責(zé)本部門團隊管理;
9、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2.3 年以上銷售管理工作經(jīng)驗,1 年以上同職位工作經(jīng)歷;
3.有團隊管理經(jīng)驗;
4.熟練使用各種辦公軟件,如 PPT/EXCEL 等;具備較強數(shù)據(jù)分析能力;
5.邏輯清晰,做事有條理,溝通協(xié)調(diào)能力強。
職位福利:節(jié)日福利、五險一金、年底雙薪、績效獎金、餐補、定期體檢、帶薪年假、定期團建