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人事專員

6000-8000元
  • 泰州高港區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 氛圍活躍
  • 同事很nice
  • 實(shí)力大公司
  • 非常鍛煉人
  • 準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資
  • 吃住環(huán)境好

職位描述

招聘人事培訓(xùn)

崗位職責(zé):

1.薪酬績(jī)效管理:基層醫(yī)療營(yíng)銷線管理人員薪資體系構(gòu)建;追蹤月度各項(xiàng)考評(píng)指標(biāo)完成情況,并完成月度及年度薪資審核抄發(fā)及月度未報(bào)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);

2.業(yè)務(wù)員讓利扣繳管理:統(tǒng)一扎口各醫(yī)藥公司基層業(yè)務(wù)員崗位工資及保險(xiǎn)讓利扣繳流程,跟進(jìn)并規(guī)范相關(guān)事宜;

3.基層醫(yī)療體系培訓(xùn)方案策劃并組織實(shí)施;各醫(yī)藥公司基層醫(yī)療人才培養(yǎng)計(jì)劃的跟進(jìn)及監(jiān)督實(shí)施;

4.干部管理:干部測(cè)評(píng)、干部晉升任用管理;干部后備人才梯隊(duì)建設(shè);

5.招聘管理:內(nèi)部招聘對(duì)接,外部招聘面試及流程跟進(jìn);

6.人員管理:人效管理、人員異動(dòng)管理及后續(xù)情況實(shí)施跟進(jìn);

7.負(fù)責(zé)內(nèi)外部人事相關(guān)通知及事務(wù)性工作的對(duì)接;

8.領(lǐng)導(dǎo)布置的臨時(shí)性工作;

任職資格/能力要求:

1.教育水平:本科及以上學(xué)歷

2.專業(yè)要求:人力資源、醫(yī)藥、管理等相關(guān)專業(yè)

3.工作經(jīng)驗(yàn)(含管理經(jīng)驗(yàn)):1年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)






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工作地點(diǎn)

揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)

職位發(fā)布者

李女士/人事

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揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)創(chuàng)建于1971年,是一家跨地區(qū)、產(chǎn)學(xué)研用相結(jié)合、科工貿(mào)一體化的大型醫(yī)藥集團(tuán),也是科技部命名的全國(guó)首批創(chuàng)新型企業(yè)??偛课挥诮K省泰州市,現(xiàn)有員工18000余人,旗下子公司分布泰州、北京、上海、南京、廣州、成都、蘇州、常州等地;主要產(chǎn)品中西藥并舉,覆蓋15個(gè)治療領(lǐng)域,近600個(gè)品規(guī)(含中藥飲片、醫(yī)療器械、保健品),102個(gè)品種出口至38個(gè)國(guó)家和地區(qū)。集團(tuán)秉承“求索進(jìn)取護(hù)佑眾生”的使命,以“做中國(guó)最強(qiáng)、世界一流的制藥企業(yè)”為愿景,踐行“高質(zhì)、惠民、創(chuàng)新、至善”的核心價(jià)值觀,弘揚(yáng)“為父母制藥為親人制藥”的質(zhì)量文化,致力向社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)高效的藥品和健康服務(wù)。自2005年以來(lái),蟬聯(lián)全國(guó)醫(yī)藥行業(yè)質(zhì)量管理QC成果評(píng)比一等獎(jiǎng)總數(shù)“十九連冠”;近年參加世界質(zhì)量管理小組大會(huì)共斬獲26項(xiàng)國(guó)際QC金獎(jiǎng);2次榮獲“中國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)”,3次奪得中國(guó)品牌價(jià)值評(píng)價(jià)醫(yī)藥健康板塊品牌價(jià)值、品牌強(qiáng)度“雙第一”。相繼榮獲“全球卓越績(jī)效獎(jiǎng)”(世界級(jí))、“亞洲質(zhì)量創(chuàng)新獎(jiǎng)”“全國(guó)質(zhì)量標(biāo)桿企業(yè)”“全國(guó)文明單位”。2021年3月,榮膺全球三大質(zhì)量獎(jiǎng)之一的“EFQM全球獎(jiǎng)”(原歐洲質(zhì)量獎(jiǎng))。
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