工作職責(zé)
分管并帶領(lǐng)分公司重點(diǎn)區(qū)域，有效執(zhí)行分公司營(yíng)銷政策，確保負(fù)責(zé)區(qū)域的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和盈利，提升ND和市場(chǎng)份額，推動(dòng)覆蓋范圍擴(kuò)大和渠道發(fā)展，實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)務(wù)及利潤(rùn)指標(biāo)。
1. 通過日?；顒?dòng)實(shí)現(xiàn)負(fù)責(zé)區(qū)域或渠道銷售目標(biāo) 銷售指標(biāo)及戰(zhàn)略品項(xiàng)目標(biāo)達(dá)成；
2. 負(fù)責(zé)專業(yè)渠道銷售談判、年度合同達(dá)成 經(jīng)銷商及賣場(chǎng)分解任務(wù)的年度計(jì)劃及目標(biāo)達(dá)成；
3. 執(zhí)行市場(chǎng)基礎(chǔ)建設(shè)及促銷活動(dòng) 市場(chǎng)基礎(chǔ)建設(shè)及促銷活動(dòng)執(zhí)行率；
4. 經(jīng)銷商和分銷商管理負(fù)責(zé)區(qū)域的鋪市率、缺斷貨反饋、有效達(dá)成多點(diǎn)陳列；
5. 對(duì)帳及應(yīng)收帳款的管理經(jīng)銷商及賣場(chǎng)月度回款及對(duì)賬；零售主管的訂單完成度、退貨率；
6. 輔導(dǎo)管理銷售一線業(yè)務(wù)及經(jīng)銷商業(yè)務(wù) 定期培訓(xùn)、輔導(dǎo)，定期驗(yàn)證；
7. 數(shù)字化營(yíng)銷應(yīng)用與管理。

任職資格
1.大專以上學(xué)歷，不限專業(yè)；
2.擁有3-5年快消/耐消品領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn)，職業(yè)連續(xù)性與穩(wěn)定性佳，最好在同一公司有升職經(jīng)歷；
3.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)判斷及數(shù)據(jù)處理分析能力；經(jīng)銷商談判能力；市場(chǎng)營(yíng)銷基礎(chǔ)理論知識(shí)；
4.良好的計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟練運(yùn)用Word、Excel、PPT；
5.具備較強(qiáng)的中文演講溝通技巧及口語(yǔ)&書面表達(dá)能力；
6.能接受出差，或沈陽(yáng)和本溪之間的工作調(diào)動(dòng)。