產(chǎn)品經(jīng)理

崗位要求：

1）負責公司產(chǎn)品的市場調(diào)研與需求分析，拓展行業(yè)新應用，對相關行業(yè)與市場的發(fā)展進行調(diào)研、分析，對公司產(chǎn)品提出開發(fā)與整改計劃；

2）管理公司的產(chǎn)品線，組織產(chǎn)品功能設計與實現(xiàn)，輸出產(chǎn)品規(guī)格書（PRD）及產(chǎn)品可行性分析報告，將新產(chǎn)品需求轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行，可操作，可落地的技術提案，并跟進產(chǎn)品立項；

3）深入了解、跟蹤、市場前沿信息、競爭對手產(chǎn)品情況，輸出相應文檔，提出產(chǎn)品規(guī)劃，制定、更新與維護產(chǎn)品路線圖（Roadmap）并監(jiān)督與反饋產(chǎn)品實現(xiàn)的完備；

4）制定、維護與管理產(chǎn)品管理制度、規(guī)范、策略與方案；

5）負責產(chǎn)品上市的策劃、管理、內(nèi)部銷售培訓及營銷推廣等工作；

6）與研發(fā)、測試、營運和銷售團隊等配合，推動產(chǎn)品從規(guī)劃到落地實現(xiàn)銷售。

任職資格：

1）本科及以上學歷，電子信息、自動化、微電子等相關工科專業(yè)；

2）有三年以上產(chǎn)品經(jīng)理或同等崗位相關工作經(jīng)驗，熟悉物聯(lián)網(wǎng)、智能硬件、消費電子、家電、工業(yè)儀表、醫(yī)療器械等傳感器應用行業(yè)；

3）具備芯片定義能力，良好的產(chǎn)品規(guī)劃能力，市場調(diào)研分析能力，市場數(shù)據(jù)分析、規(guī)劃和歸納總結(jié)的能力，以及良好的執(zhí)行力，能獨立快速撰寫市場和產(chǎn)品需求文檔；

4）具備較強的市場開發(fā)能力和行業(yè)拓展、及產(chǎn)品管理能力；熟悉傳感器產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品定義、產(chǎn)品管理等流程，以及各環(huán)節(jié)的把控要點；

5）具備較強的邏輯思維能力，具備較好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，有系統(tǒng)化思考、解決問題的意識和能力；

6）思維開放，善于進行創(chuàng)新；熱愛產(chǎn)品，對新事物、新問題高度敏感，喜歡琢磨、鉆研。

福利待遇：

1. 上班時間：做五休二 早上9：00-18：00

2. 收入水平：銷售：底薪 + 銷售提成 + 團隊獎金 + 年底分紅；研發(fā)：基本工資+績效獎金+研發(fā)獎金+年終

3. 晉升機會：為員工提供完善的業(yè)務培訓體系和公平開放的職位晉升通道；

4. 福利保障：按國家標準繳納五險一金、公積金，補充醫(yī)療保險，通訊補貼，餐貼，員工生日、節(jié)日福利；

5. 旅游獎勵：公司員工每季團建經(jīng)費，每年安排全員團隊建設；

6. 年終獎金：0-2個月的年終獎金（按年度工作業(yè)績考評）；股權激勵：公司處于快速發(fā)展期，突出貢獻者有機會獲期權、股權激勵。