職位名稱：質(zhì)量部長(zhǎng)

崗位職責(zé)：

1. 策劃公司年度質(zhì)量管理實(shí)施方案，負(fù)責(zé)公司整個(gè)生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制；負(fù)責(zé)組織建立和完善公司質(zhì)量管理體系，確保其有效運(yùn)行，并對(duì)質(zhì)量管理體系進(jìn)行監(jiān)控；

2. 根據(jù)公司質(zhì)量目標(biāo)，組織建立公司年度質(zhì)量行動(dòng)計(jì)劃，并提供技術(shù)和法規(guī)支持?；

3. 充分發(fā)揮質(zhì)量檢驗(yàn)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的保證，確保產(chǎn)品出廠能達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求

4. 嚴(yán)格要求質(zhì)檢人員做好來料、過程、成品，全過程檢驗(yàn)；

5. 負(fù)責(zé)組織質(zhì)量檢驗(yàn)原始數(shù)據(jù)的整理，分析質(zhì)量的控制和月質(zhì)量分析工作，編寫質(zhì)量動(dòng)態(tài)報(bào)告，作為質(zhì)量信息反應(yīng)生產(chǎn)中的問題；

6. 組織建立質(zhì)量管理、質(zhì)量檢驗(yàn)、質(zhì)量考核的有關(guān)制度、標(biāo)準(zhǔn)和程序；

7. 負(fù)責(zé)培訓(xùn)質(zhì)量檢驗(yàn)人員，不斷采納新的檢測(cè)方法；

8. 定期檢查各工序質(zhì)量管理的工作情況，負(fù)責(zé)檢查考核各車間質(zhì)量責(zé)任的報(bào)告情況；

9. 實(shí)行供應(yīng)商的定期評(píng)審工作，處理客戶的投訴事宜；

10.組織開展全面質(zhì)量管理(TQM)和品質(zhì)范圍內(nèi)的一切活動(dòng)；

11.監(jiān)督部門內(nèi)所有的質(zhì)檢人員按公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)程序運(yùn)作，確保產(chǎn)品的質(zhì)量達(dá)到客戶的要求；

12.對(duì)下屬的工作進(jìn)行檢查，對(duì)質(zhì)量問題的糾正措施、預(yù)防措施的提出及跟蹤、考核和評(píng)價(jià)；

13.建立完善公司質(zhì)量管理體系，對(duì)質(zhì)量工作進(jìn)行監(jiān)督、審核和質(zhì)量責(zé)任的裁定。

任職要求：

1. 年齡 38-45 周歲，本科以上學(xué)歷，10 年以上機(jī)械加工、鈑金行業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)，5 年以上5億左右規(guī)模企業(yè)全盤質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，外企經(jīng)歷者優(yōu)先

2. 熟悉CWB、ISO9001、ISO14001、ISO45001等管理體系的建立、實(shí)施和改進(jìn)；

3. 熟練掌握鈑金設(shè)計(jì)加工、成品檢驗(yàn)等專業(yè)知識(shí)，掌握項(xiàng)目管理、技術(shù)管理、財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)；

4. 熟練掌握繪圖軟件和辦公軟件；

5. 熟練使用質(zhì)量管理工具，如：SPC、8D、QC等手法；

6. 熟悉掌握質(zhì)量認(rèn)證體系及認(rèn)證流程；

7. 具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、應(yīng)變、管理能力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和影響力，綜合素質(zhì)高；

8. 良好的職業(yè)道德和工作責(zé)任心，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，能承受較大的工作壓力。

9. 關(guān)注人工智能、數(shù)據(jù)挖掘、云計(jì)算等前沿知識(shí)與技術(shù)，不斷更新知識(shí)儲(chǔ)備?。