崗位職責:
1、負責公司各專賣門店的運營管理工作,對門店銷售業(yè)績負責;
2、根據(jù)公司年度目標分解制定各門店的月、季、年度銷售目標,根據(jù)節(jié)慶、節(jié)點及月度目標制定營銷方案,并帶領(lǐng)團隊完成銷售任務;
3、負責人員培訓、銷售團隊的人才培養(yǎng),組建有店鋪經(jīng)營意識、專業(yè)、重視顧客服務的銷售團隊;
4、負責對門店各經(jīng)營數(shù)據(jù)進行系統(tǒng)分析,及時提出有效方案,為上級領(lǐng)導決策提供依據(jù);
5、及時、合理處理各類售前及售后問題。
崗位要求:
1、38歲以內(nèi),大專以上文化程度,三年以上同崗位工作經(jīng)驗;
2、具有敏銳的顧客體驗及服務意識,熟悉線上線下結(jié)合帶動業(yè)績增長;
3、目標感強,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和表達能力,較強的抗壓能力,有激情與進取心、強烈的責任感。
作息時間:9:00-18:00,周休一天;
薪資待遇:薪資面談。
職位福利:節(jié)日福利、績效獎金、五險