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同樂區(qū)地鐵站保潔主管

5千-6千
  • 鄭州金水區(qū)
  • 1-3年
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

工作經(jīng)驗(yàn)
工作時(shí)間 分早晚班:
早班:7:00~16:00 八小時(shí)工作制
晚班:16:00~1:00 八小時(shí)工作制
薪資:5500,月休4天
年齡:60歲以下 男女不限
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)制定和實(shí)施保潔方案,確保公司內(nèi)外的衛(wèi)生環(huán)境達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。
2. 主持日常保潔工作,包括清潔、消毒、垃圾處理、地面打蠟等。
3. 管理團(tuán)隊(duì)成員,監(jiān)督他們的工作表現(xiàn),并進(jìn)行培訓(xùn)。
任職要求:
1.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備保潔管理經(jīng)驗(yàn);
2. 擅長(zhǎng)人際交往和領(lǐng)導(dǎo)能力;
3. 熟悉使用清潔設(shè)備和化學(xué)品,并且了解相關(guān)安全規(guī)定;
4. 具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力;
5. 熟悉勞動(dòng)法和相關(guān)法規(guī)。
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工作地點(diǎn)

鄭州金水區(qū)(在建)8號(hào)線;3號(hào)線

職位發(fā)布者

楊留晗/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo河南亞新物業(yè)服務(wù)有限公司公司標(biāo)簽
鄭州亞新物業(yè)服務(wù)有限公司成立于2000年12月,隸屬河南亞新投資集團(tuán),注冊(cè)資金501萬元,具有國(guó)家一級(jí)企業(yè)資質(zhì),是一家專業(yè)從事物業(yè)管理與服務(wù)的現(xiàn)代化企業(yè)。公司為中國(guó)物業(yè)管理協(xié)會(huì)理事單位、鄭州市物業(yè)管理協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位、河南省物業(yè)商會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位、《中國(guó)物業(yè)管理》雜志社協(xié)辦單位。公司自成立伊始,始終秉承“至精至誠(chéng)百年亞新”的企業(yè)愿景,以“真誠(chéng)服務(wù),時(shí)時(shí)處處”為理念,致力于為廣大業(yè)主創(chuàng)造美好生活。亞新物業(yè)以做最優(yōu)秀的物業(yè)管理企業(yè)為目標(biāo),將國(guó)際先進(jìn)的管理理念與服務(wù)地區(qū)的實(shí)際相結(jié)合,以誠(chéng)信、專業(yè)、進(jìn)取的企業(yè)精神,努力打造富有特色的“亞新”品牌?!?003年亞新物業(yè)通過了IS09001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證,2009年進(jìn)行了IS09001:2008換版認(rèn)證,服務(wù)質(zhì)量管理向國(guó)際化看齊和邁進(jìn);2006年亞新物業(yè)正式注冊(cè)“亞新小管家”商標(biāo),小管家服務(wù)模式成為了公司獨(dú)具特色的服務(wù)品牌?!?007年亞新物業(yè)由“管理”公司正式更名為“服務(wù)”公司,一個(gè)詞語的改變,是亞新物業(yè)服務(wù)理念的深度升華。在物業(yè)管理服務(wù)模式與創(chuàng)新上,亞新物業(yè)不斷探索和進(jìn)取,公司將星級(jí)酒店規(guī)范細(xì)致的管理和熱情周到的服務(wù)融入到物業(yè)服務(wù)中,從思想意識(shí)、人員素質(zhì)、現(xiàn)場(chǎng)管理等多個(gè)方面全面提升全員服務(wù)意識(shí)。公司所推出的小管家“一對(duì)一”、“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”的一站式服務(wù),贏得了廣大業(yè)主的較高贊譽(yù)。多年來,經(jīng)過公司的良好運(yùn)作和全體員工的共同努力,亞新物業(yè)的業(yè)務(wù)范圍不斷增加,已呈規(guī)?;l(fā)展趨勢(shì),目前公司所管理的物業(yè)類型涉及多層住宅、高層住宅、大型寫字樓等,總管理面積已達(dá)100多萬平米。多年來陸續(xù)榮獲各類榮譽(yù)稱號(hào)幾十余項(xiàng),所服務(wù)的亞新美好新苑被授予“省級(jí)優(yōu)秀居住小區(qū)”,亞新美好時(shí)光被評(píng)為“省級(jí)物業(yè)管理優(yōu)秀住宅小區(qū)”,亞新美好人家小區(qū)被評(píng)定為“全國(guó)物業(yè)管理示范住宅小區(qū)”。隨著管理規(guī)模的迅速擴(kuò)大、公司經(jīng)營(yíng)的發(fā)展需要,2009年公司聘請(qǐng)北京正略君策管理咨詢有限公司為企業(yè)做全方位的管理診斷,通過半年的診斷,逐步梳理了公司的企業(yè)文化和制度、流程體系,明確了公司三到五年的戰(zhàn)略規(guī)劃,制訂了各階段的發(fā)展目標(biāo)并確立了物業(yè)是地產(chǎn)品牌驅(qū)動(dòng)器的戰(zhàn)略地位。2010年10月,深圳市開元國(guó)際物業(yè)管理有限公司與亞新物業(yè)正式簽訂顧問服務(wù)合同,為公司和其在管的橄欖城項(xiàng)目提供高標(biāo)準(zhǔn)的專業(yè)化、一體化的物業(yè)管理顧問服務(wù)。經(jīng)過多年的淬煉和積累,亞新物業(yè)在社會(huì)上樹立了良好的企業(yè)形象,正逐漸成長(zhǎng)為一個(gè)可持續(xù)發(fā)展的物業(yè)管理企業(yè)。亞新物業(yè)將通過真誠(chéng)的服務(wù)、持續(xù)的努力,為業(yè)主創(chuàng)造健康、豐盛、舒適的人居生活,為創(chuàng)建和諧社區(qū)、和諧社會(huì)而執(zhí)著前行。
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