更新于 1月2日

短視頻運(yùn)營總監(jiān)

1.5萬-2萬
  • 佛山順德區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

網(wǎng)絡(luò)網(wǎng)絡(luò)推廣電商視頻號內(nèi)容運(yùn)營抖音
職位職責(zé):
短視頻編導(dǎo)(腳本及內(nèi)容),通過抖音、視頻號等視頻平臺進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、推廣、企業(yè)營銷的一系列活動。通過策劃產(chǎn)品相關(guān)的優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的視頻內(nèi)容,向客戶精準(zhǔn)推送消息,提高知名度,獲取客戶資源達(dá)到相關(guān)營銷轉(zhuǎn)化。主要包括:內(nèi)容策劃、用戶運(yùn)營、渠道推廣及數(shù)據(jù)分析。
產(chǎn)品類別:水性膠粘劑及水性涂料為主,客戶針對經(jīng)銷商及B端工廠為主。

任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,5年以上視頻運(yùn)營、新媒體運(yùn)營、營銷策劃類經(jīng)驗(yàn),計(jì)算機(jī)操作熟悉;
2、熟悉短視頻從0-1建號、矩陣、編導(dǎo)、拍攝、運(yùn)營等工作內(nèi)容,能出境參與拍攝或具有較強(qiáng)的編導(dǎo)策劃能力優(yōu)先考慮;
3、性格外向型,擅長溝通,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力較強(qiáng)。

注:應(yīng)聘時需提供個人以往的視頻作品案例集,以便招聘方全面了解應(yīng)聘者的視頻制作水平、創(chuàng)意策劃能力以及視頻運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)與成果。如產(chǎn)品推廣視頻、品牌宣傳視頻、客戶見證視頻等,且在視頻質(zhì)量、視覺效果、內(nèi)容創(chuàng)意與營銷效果等方面具有一定的代表性與說服力。

薪酬福利:月薪10000-15000元/月(視視頻策劃及運(yùn)營能力及經(jīng)驗(yàn)程度)+提成/績效項(xiàng)目性獎勵。其他福利:五險(xiǎn)一金、有薪年假、公費(fèi)體檢、免費(fèi)停車、節(jié)日福利、公費(fèi)培訓(xùn)、包食住等。

工作地點(diǎn)

廣東東方一哥新材料股份有限公司

職位發(fā)布者

廣東東方一哥新材料股份有限公司/人力資源總監(jiān)

今日活躍
立即溝通
公司Logo東方一哥
廣東東方一哥新材料股份有限公司成立于1996年,總部位于涂料之鄉(xiāng)--廣東佛山。多年來,一直專注健康膠粘劑,健康涂料等產(chǎn)品研發(fā),推動健康產(chǎn)品普及,如今東方一哥已發(fā)展成為集膠粘劑、涂料、樹脂等產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、技術(shù)、服務(wù)于一體的高新技術(shù)企業(yè),擁有800多個經(jīng)銷客戶和品牌用戶,遠(yuǎn)銷海內(nèi)外。東方一哥20多年對極致健康產(chǎn)品的堅(jiān)持,獲得了多項(xiàng)國家發(fā)明專利,參與制定了三項(xiàng)國家標(biāo)準(zhǔn),是省、市、區(qū)三級工程技術(shù)研發(fā)中心,獲得了兩個重大專項(xiàng),打造了“一哥”、“德力”品牌著名商標(biāo)。東方一哥自有50000平方米現(xiàn)代化生產(chǎn)基地和萬噸級油庫,全套現(xiàn)代化設(shè)備,全過程ERP管理,全自動化精益生產(chǎn),高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量出品。東方一哥旗下2家子公司:佛山市順德區(qū)兩只璧琥涂料科技有限公司(研發(fā)、生產(chǎn)、銷售水性涂料:建筑涂料、工業(yè)涂料、地坪涂料等)、廣東電馳千里新能源有限公司(研發(fā)、生產(chǎn)、銷售電池負(fù)極材料:超高容量硅碳負(fù)極材料,具有首次庫倫效率高、容量大、壽命長的優(yōu)勢,適用于超高能量密度鋰離子電池)加入我們吧!未來5年打造30億企業(yè)平臺等著您成為我們戰(zhàn)略合伙人! 1:平臺優(yōu)勢,股改成功后準(zhǔn)上市公司、連續(xù)數(shù)年納稅超千萬的企業(yè)、電商分銷及傳統(tǒng)營銷模式相結(jié)合大型實(shí)體企業(yè)、各分公司區(qū)域制合伙人模式平臺、項(xiàng)目績效獎金發(fā)展平臺…… 2:晉升發(fā)展優(yōu)勢,公司搭建生產(chǎn)職系、職能職系、業(yè)務(wù)職系、專業(yè)技術(shù)職系四大全方位的崗位發(fā)展職業(yè)路線,及合伙制的發(fā)展平臺。 3:薪酬結(jié)構(gòu):固定工資+績效工資+提成+部門分紅+公司分紅+超產(chǎn)獎+項(xiàng)目績效獎金激勵+高職務(wù)福利保障+安全退休計(jì)劃。 4:薪酬升級優(yōu)勢,搭建各崗位價(jià)值評分及對應(yīng)的五級工資機(jī)制,季季評定,年年晉升。 5:福利保障優(yōu)勢,五險(xiǎn)一金,入職一個月內(nèi)購買社保,轉(zhuǎn)正后購買住房公積金。 6:健康保障優(yōu)勢,價(jià)值1000元/年的免費(fèi)體檢套餐,保健康。 7:帶薪年假,工作滿一年的有薪假期5天、10年以上10天。 8:全面福利優(yōu)勢,節(jié)日慰問禮品1000元/年、每月文娛活動60萬/年、伙食補(bǔ)貼600元/人/月、核心崗位交通補(bǔ)貼400-1200元/人/月,更有員工福利基金,幫助困難員工解決至親的讀書及疾病問題,5000元—1萬/宗。 9:培訓(xùn)優(yōu)勢,中高層EMBA職業(yè)經(jīng)理人、技能考證,專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)管理體系導(dǎo)入培養(yǎng),公司培訓(xùn)年度預(yù)算100萬/年。 10:項(xiàng)目績效獎金:公司搭建共創(chuàng)項(xiàng)目績效獎金計(jì)劃。
公司主頁