崗位職責(zé):
1 根據(jù)營銷團(tuán)隊(duì)和總部(職能和研發(fā))的培訓(xùn)需求,組織實(shí)施新人培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等各類培訓(xùn)項(xiàng)目;
2 根據(jù)培訓(xùn)需求,組織實(shí)施公司內(nèi)部課程開發(fā)、管理工作;
3 參與培訓(xùn)需求審核、效果分析與考核工作,總結(jié)存在問題及改進(jìn)措施;
4 協(xié)助公司內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍搭建、優(yōu)化、提升與管理;
5 負(fù)責(zé)內(nèi)外部培訓(xùn)資源溝通、聯(lián)系,與培訓(xùn)供應(yīng)商保持穩(wěn)定合作關(guān)系。
任職要求:
1 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2 五年左右大中型企業(yè)營銷模塊培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),熟悉營銷團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),并對職能和研發(fā)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)有一定的了解;
3 具備較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施能力;
4 外向活潑、積極主動、踏實(shí)肯干,能接受出差(根據(jù)培訓(xùn)項(xiàng)目需要、主要在省內(nèi))。