崗位職責(zé):
1 負(fù)責(zé)構(gòu)建和完善公司流程架構(gòu),推動各領(lǐng)域流程框架的設(shè)計和優(yōu)化;
2 負(fù)責(zé)指導(dǎo)各領(lǐng)域開展流程設(shè)計和評審,輸出和發(fā)布流程文件;
3 負(fù)責(zé)推進(jìn)流程文化建設(shè),開展流程知識、工具方法的培訓(xùn)和賦能;
4 負(fù)責(zé)流程管理相關(guān)制度、流程及標(biāo)準(zhǔn)的建立及優(yōu)化;
5 負(fù)責(zé)協(xié)助開展流程監(jiān)控、評價,推動流程持續(xù)優(yōu)化;
任職要求:
1 本科及以上學(xué)歷,管理類、經(jīng)濟(jì)類專業(yè);
2 深刻理解企業(yè)運營和業(yè)務(wù),具備端到端業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3 至少5年以上流程管理或相關(guān)工經(jīng)驗,具有LTC/IPD/ISC等任一流程域相關(guān)架構(gòu)設(shè)計、流程設(shè)計和業(yè)務(wù)實踐經(jīng)驗優(yōu)先;
4 具有豐富的流程優(yōu)化項目管理經(jīng)驗,能獨立組織和指導(dǎo)流程域開展流程優(yōu)化項目,具有PMP證書優(yōu)先;
5 具有優(yōu)秀的跨部門組織溝通、協(xié)調(diào)能力;
6 精通流程設(shè)計及優(yōu)化的工具及方法。