崗位職責(zé):公司提供客戶名單,統(tǒng)一話述,電話形式維護(hù)新老車險(xiǎn)客戶續(xù)期今年車險(xiǎn)業(yè)務(wù)辦理,無強(qiáng)制性業(yè)績(jī)要求,可多勞多得 (不需要跑業(yè)務(wù),不需要自己找客戶,辦公室工作)
工作時(shí)間
時(shí)間:8: 40-12: 00下午: 13: 40-18: 30,每月第一周周六天雙休,后三周休周天,另外國家規(guī)定節(jié)假日全休 (元旦,清明,五一,端午節(jié),國慶等等),每年5-15天的帶薪年假
薪資福利待遇
(1)帶薪培訓(xùn)8天40元,培訓(xùn)結(jié)束后簽合同正式入職,無需再實(shí)習(xí),入職后會(huì)有師傅攜帶,團(tuán)隊(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé)管理,培訓(xùn)及工作體系完善。
(1)無責(zé)任綜合底薪1600-7900元 (15個(gè)等級(jí),業(yè)務(wù)能力越強(qiáng)底薪越高)+提成 (3%-20%)+其他獎(jiǎng)金,新員工前兩個(gè)月薪資最低保護(hù)2700,入職前兩月平均薪資3500-4000,三個(gè)月以上員工平均薪資5000-8000元,入職滿一年以上員工平均薪資8000以上,上不封頂。(薪資發(fā)展完全可多勞多得,不局限于只拿固定薪資,想多賺錢的伙伴請(qǐng)大膽表現(xiàn)自己的工作能力!)
(2)六險(xiǎn)兩金(養(yǎng)老險(xiǎn),醫(yī)療險(xiǎn),失業(yè)險(xiǎn),工傷險(xiǎn),生育險(xiǎn),險(xiǎn),住房公積金,年終獎(jiǎng)金)
(3)每月定期的各種員工激勵(lì)方案 (實(shí)物,現(xiàn)金,培訓(xùn)等),大地全國各地都有分公司
【題外話】
穩(wěn)定后平均薪資都在6000/8000左右, 內(nèi)部晉升完善,工作輕松, 不需要倒班, 固定長(zhǎng)白, 服務(wù)的客戶群體高素質(zhì), 話術(shù)流暢, 帶薪崗前培訓(xùn), 有帶薪年假, 待遇福利高