1、根據(jù)店鋪實(shí)際情況及分析培訓(xùn)需求,進(jìn)行課程設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、講授,幫助店鋪持續(xù)改善績(jī)效;
2、按照品牌公司要求針對(duì)產(chǎn)品上市計(jì)劃,對(duì)季度新款產(chǎn)品科技、賣(mài)點(diǎn)等及時(shí)、準(zhǔn)確的轉(zhuǎn)訓(xùn)至所轄店鋪員工;
3、能適應(yīng)一定的出差頻率(每周2-3次),對(duì)所轄店鋪進(jìn)行巡店,協(xié)助提升店鋪員工專業(yè)技能的同時(shí),做好店鋪營(yíng)運(yùn)輔助工作;
4、了解品牌基礎(chǔ)陳列準(zhǔn)則,對(duì)管轄店鋪進(jìn)行基本的陳列調(diào)整。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或服裝設(shè)計(jì)專業(yè)優(yōu)先;
2、對(duì)品牌形象宣傳有一定的認(rèn)知,對(duì)色彩搭配敏感;
3、熟練使用WORD/EXCEL/ PPT等辦公軟件;
4、具有3年及以上服裝陳列相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作時(shí)間:早九晚六
薪酬福利:
1、社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育);
2、舒適安全的辦公環(huán)境;
3、享受國(guó)家法定節(jié)假日;
4、享受各種有薪假:年假、年資假、婚假、產(chǎn)假等;
5、過(guò)節(jié)福利;
6、享有每年調(diào)薪晉升機(jī)會(huì);
7、公司重視人才培養(yǎng)與學(xué)習(xí),為員工提供各種免費(fèi)培訓(xùn);
8、豐富多彩的員工活動(dòng),如生日會(huì)、年會(huì)、員工技能競(jìng)賽等
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