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更新于 12月24日
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HRBP-Changzhou

9千-1萬·14薪
  • 常州
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 免費班車
  • 同事很nice

職位描述

運營團隊HRBP

工作職責：

招聘:

? 執(zhí)行部門負責人以下職位的年度招聘計劃，支持業(yè)務部門通過合適的渠道，招聘到合適的候選人，包括但不限于候選人篩選、組織和參與面試、發(fā)錄用通知書。

? 根據(jù)內(nèi)部推薦獎勵制度，每月給推薦獎結(jié)算內(nèi)推獎金，并通知薪資同事。

? 外包工考勤管理：每月收集、核實外包工出勤情況，生成考勤表，通知薪資同事。

? 支持雇主品牌項目，執(zhí)行雇主品牌活動和內(nèi)外部溝通。

人事管理:

? 處理全生命周期員工安置流程，包括但不限于入職、離職流程，包括但不限于

入職、轉(zhuǎn)崗、晉升、勞動合同續(xù)簽、工傷申報和離職。

? 管理員工檔案(包含外包工)，確保員工檔案符合國家相關(guān)法律法規(guī)，同時符合公司管理要求。

? 基于員工的申請，符合國家法律框架以及內(nèi)部程序的合規(guī)要求，開具各類證明。

? 在整個雇傭周期中倡導公司價值觀，確保員工積極的就業(yè)體驗。

培訓:

? 跟蹤操作工技能矩陣與培訓考核記錄的一致性。

? 組織公司層面操作工（含外包工）的入職培訓，確保記錄完整。

? 根據(jù)年度培訓計劃，組織年度培訓，維護培訓記錄。

員工關(guān)系:

? 關(guān)注員工士氣，通過幫助解決小問題和糾紛，預防人才的流失。

? 能夠合法、合規(guī)地處理簡單的員工關(guān)系案件。

? 收集外包工離職原因，實施操作員融合計劃，識別風險、改善空間, 跟進行動計劃，以逐步降低外包工離職率。

其他工作:

? 能夠成為合格的內(nèi)審員，參與ISO9001、法律、合規(guī)、HSEQ等審核。

? 積極參與或領(lǐng)導人力資源相關(guān)的各類項目。

? 完成上級指派的其他任務。

任職條件：

? 至少5年人力資源管理工作相關(guān)工作經(jīng)驗。熟悉常州勞動力市場，具備在中等規(guī)模生產(chǎn)制造企業(yè)工廠端3年招聘經(jīng)驗

? 熟悉掌握人事系統(tǒng)的操作，包括但不限于金蝶系統(tǒng)、考勤管理系統(tǒng)和招聘平臺系統(tǒng)

? 了解勞動法和地方法規(guī)與政策以及常州當?shù)貏趧恿κ袌龅膶嵺`

? 邏輯性系統(tǒng)性思維

? 很強的執(zhí)行力和學習能力

? 良好的溝通技能

? 熟悉微軟系統(tǒng)軟件

? 書面英語及蘇南當?shù)胤窖?/p>

工作地點

羅克福德工業(yè)園

職位發(fā)布者

哈琳/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo威樂（中國）水泵系統(tǒng)有限公司公司標簽
威樂公司（WILO SE）的總部位于德國的多特蒙德，產(chǎn)品主要用于供熱、制冷和空調(diào)技術(shù)以及供水和污水處理等領(lǐng)域。公司由Louis Opl?nder于1872年成立，當時只是一家銅和黃銅制品廠。歷經(jīng)140年的積淀，目前威樂公司在全球擁有約60多家子公司，全球業(yè)務遍及70多個國家，雇員人數(shù)超過7500人。2012年威樂公司的營業(yè)額約12億歐元。作為WILO SE在全球的重要分支機構(gòu)，威樂（中國）水泵系統(tǒng)有限公司成立于2000年。歷經(jīng)10多年的發(fā)展，目前威樂（中國）已由最初的一個辦事處發(fā)展到14家分公司，銷售網(wǎng)絡覆蓋到全國的重點省份和地區(qū)，其雇員人數(shù)也由10余人發(fā)展到600多人。在多位暖通空調(diào)等專業(yè)的博士率隊之下，威樂（中國）的專業(yè)團隊以研發(fā)和推廣適合中國用戶需求的產(chǎn)品和解決方案為己任，迄今為止，威樂(中國)的產(chǎn)品和服務已深深植根于暖通空調(diào)、制冷、污水處理、供水設備等多個應用領(lǐng)域。放眼未來，威樂(中國)將以更大的熱情與廣大新老客戶共同成長，并竭誠提供服務。 WILO SE was founded in 1872 with headquarter in Dortmund, Germany. WILO SE is one of the leading manufacturers of pumps and pump systems for heating, cooling and air-conditioning, for water supply and drainage and sewage. WILO SE is represented by almost 60 subsidiaries all over the world and employees more than 7,500 people worldwide. Turnover amounted to 12 billion Euros in 2012. WILO CHINA Ltd. was founded in 2000 as an important subsidiary of WILO SE worldwide. At present, there are 14 branches in WILO China with over 600 employees. Led by several HVAC Doctors, a professional team of WILO CHINA devotes to developing and promoting the products and solutions that can meet the local requirements of Chinese customers. Hereunto, WILO CHINA has rooted its products and services in diverse applications, such as heating, air conditioning, refrigerating, sewerage treatment, water supply equipments, etc.
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