崗位要求
1、年齡在 18-45 歲之間。男女不限。
2、身體健康。提供正規(guī)醫(yī)院機(jī)構(gòu)開具的健康證明。
3、有政府認(rèn)可的護(hù)士護(hù)理職業(yè)資格證書。
4、肯學(xué)習(xí),想改變現(xiàn)狀,有愿景。
5、會基本德語溝通者優(yōu)先。
主要工作內(nèi)容
1、與被護(hù)理人員生活居住區(qū)管理者協(xié)調(diào),對新員工做入職培訓(xùn)。
2、保證在工作中貫徹執(zhí)行質(zhì)量意識;對工作領(lǐng)域進(jìn)行結(jié)構(gòu)化安排。
3、提供社會心理方面的護(hù)理服務(wù)。
4、創(chuàng)建和更新個(gè)人每日工作時(shí)間表。
5、提供基本的護(hù)理服務(wù),例如協(xié)助和照看上洗手間等
6、工作文件的編制和審查,質(zhì)量控制和保證護(hù)理工作的可追溯性。
7、對計(jì)劃中的護(hù)理工作和護(hù)理服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、完成和持續(xù)改進(jìn)。
8、參加業(yè)務(wù)交接和服務(wù)交流的會議。
9、與被護(hù)理人員及親屬保持聯(lián)系和提供咨詢。
10、保持與外部服務(wù)供應(yīng)商的順暢溝通。
福利待遇
享受正式員工福利和待遇,包括社會醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、長期護(hù)理保險(xiǎn)、工傷保障制度等。每年法定工作時(shí)間為187天。享受13個(gè)月薪。帶薪年假平均為4-6周。可申請永久居住,把家人和孩子(18歲以下)帶到工作地,享受免費(fèi)教育。