1、負責制定并完善公司行政管理制度,落實完成OA行政擬辦;
2、統(tǒng)籌公司行政管理部日常及黨建相關(guān)工作并制定相關(guān)工作流程;
3、負責公司車輛、辦公用品等資產(chǎn)的調(diào)配管理及檔案管理;
4、負責公司各類會議及其他重大活動的組織籌備,商務(wù)接待及對外聯(lián)絡(luò)工作;
5、協(xié)助領(lǐng)導進行團隊人員統(tǒng)籌管理、團隊技能提升、人才培養(yǎng)及領(lǐng)導交代的其他工作事項。
任職要求:
1、本科及以上學歷,行政管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年及以上千人大型企業(yè)行政管理經(jīng)驗;
3、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠高效處理多線程任務(wù);
4、具備強烈的責任心和職業(yè)道德,溝通表達良好,工作積極主動;
5、具備良好的解決問題的能力、應(yīng)變能力和抗壓能力。