崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)京東pop店鋪后臺日常維護(hù)管理;
2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)收集,進(jìn)行數(shù)據(jù)整理分析,根據(jù)運(yùn)營數(shù)據(jù)調(diào)整店鋪內(nèi)各項(xiàng)指標(biāo);
3、制定月度推廣計(jì)劃,提升月度銷量,達(dá)成銷售目標(biāo);
4、監(jiān)控日常數(shù)據(jù),優(yōu)化關(guān)鍵詞,為店鋪運(yùn)營提出規(guī)劃及方案;
5、負(fù)責(zé)提高店鋪點(diǎn)擊率及轉(zhuǎn)化率,合理控制店鋪市場資源投入;
6、負(fù)責(zé)每日店鋪基礎(chǔ)考核指標(biāo)達(dá)標(biāo),負(fù)責(zé)私域運(yùn)營維護(hù)。
任職要求:
1、3年以上京東平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),具有3c、智能硬件經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、電子信息、工控、自動化、營銷類本科以上學(xué)歷,條件優(yōu)先者可放寬﹔
3、熟悉京東營銷規(guī)則流程,推廣方式,能獨(dú)立策劃店鋪及產(chǎn)品推廣方案;
4、對數(shù)據(jù)敏感,善于收集、歸納、分析營銷數(shù)據(jù),并制定店鋪運(yùn)營策略。
5、對京東內(nèi)各種宣傳推廣熟悉、了解,能夠有效的運(yùn)用;
6、有較強(qiáng)的責(zé)任感和主人翁意識,能積極配合公司策略的規(guī)劃調(diào)整及實(shí)施。
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