崗位職責:
1.負責公司整體經(jīng)營計劃、公司發(fā)展總目標的確定;依據(jù)公司戰(zhàn)略目標,制定當年度預算,并管理、監(jiān)督執(zhí)行;
2.定期審閱公司的財務報表和其它重要報表,按規(guī)定對公司的重大財務支出和資金事項進行審核、審批。
3.依據(jù)公司年度計劃拓展市場,開發(fā)新業(yè)務,并配合客戶設計制定物流方案;分析客戶物流需求及訂單細節(jié),包括報價、物流運輸、倉儲需求等環(huán)節(jié)并制作物流及報價方案,尋找合適的供應商;特殊訂單(特急業(yè)務、新業(yè)務)跟蹤,協(xié)助處理業(yè)務中的突發(fā)事件;
4.根據(jù)上海公司制定人才招聘計劃,進行人員的配置和調控,人才選拔、評價和招聘;根據(jù)上海公司薪酬績效體系對員工進行定期考核、能力評估及培訓;
5.負責公司內部證照、重要文件的管理,印章的保管、授權與使用;
6.統(tǒng)籌公司各項制度、管理工作,保證公司正常穩(wěn)步運行。
任職要求:
1.具有豐富的貨代行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉操作流程,特別是危險品操作流程。
2.具備團隊管理經(jīng)驗,能夠提升團隊人員整體業(yè)務能力及凝聚力。
3.擁有良好的溝通、協(xié)調、組織能力,以及團隊合作精神。
4.具備專業(yè)的決斷能力,能夠妥善處理突發(fā)的異常事件。
5.具有責任心、抗壓能力強,能主動承擔工作任務及責任,具備良好的學習能力和主動思考能力。
6.符合公司的核心價值觀,愿意與公司共同成長發(fā)展。
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