1、完成本月銷量任務(wù)傳達(dá),各項(xiàng)指標(biāo)分配考核
2、負(fù)責(zé)基盤客戶、戰(zhàn)敗客戶、長期未成交客戶管理
3、負(fù)責(zé)幫助展廳意向客戶的談判;
4、完成每月上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)設(shè)定的邀約到店數(shù)量;
5、每日整理呼出電話數(shù)據(jù),不斷完善內(nèi)容并創(chuàng)建跟進(jìn)計(jì)劃,完成相關(guān)報(bào)表;
6、為客戶提供快速準(zhǔn)確的咨詢服務(wù),解答客戶的疑問;
7、完成上級(jí)經(jīng)理交代的其他日常工作;
任職要求:
1、具備良好的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和敬業(yè)精神;
2、思維靈敏,懂得客戶心理和接待技巧;
3、具備良好的談判、溝通、協(xié)調(diào)能力以及分析和解決問題的能力;
4、形象好、氣質(zhì)佳,有4S店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
職位福利:餐補(bǔ)、績效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、員工旅游
職位亮點(diǎn):薪資面議