崗位職責(zé)：

1根據(jù)公司電梯轎廂里的平面媒介廣告，開發(fā)媒體廣告客戶資源；

2、負責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶，為客戶提供適當(dāng)?shù)膹V告策劃方案，保持客戶的持續(xù)溝通

3、與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 并拜訪客戶，洽談廣告業(yè)務(wù)合作
4、維護老客戶的業(yè)務(wù)
5、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。

6、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響；

7、負責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售運作，能強有力的將計劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果；

8.銷售技巧和溝通能力：具備優(yōu)秀的銷售技巧和有效的溝通能力是至關(guān)重要的。能夠與客戶建立良好的關(guān)系，理解他們的需求，并能夠清晰地傳達廣告媒體的價值和優(yōu)勢。
9.市場洞察力：了解市場趨勢、競爭情況和目標受眾的需求。能夠分析市場數(shù)據(jù)和行業(yè)動態(tài)，為客戶提供有針對性的廣告解決方案。
10.媒體知識：熟悉各種廣告媒體形式，如電視、廣播、報紙、雜志、戶外廣告、數(shù)字媒體等。了解不同媒體的特點、受眾群體和廣告效果，以便為客戶提供合適的媒體選擇。
11.談判和協(xié)商能力：能夠與客戶進行有效的談判和協(xié)商，達成雙方滿意的廣告合作協(xié)議。包括定價、廣告位置、投放時間等方面的協(xié)商。
12.客戶管理和關(guān)系建立：建立和維護良好的客戶關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)。及時回復(fù)客戶咨詢，解決問題，并定期與客戶溝通，了解他們的需求和反饋。
13、團隊合作：與內(nèi)部團隊（如市場營銷、創(chuàng)意、媒體策劃等）緊密合作，確保廣告銷售和執(zhí)行的順利進行。
14、時間管理和組織能力：能夠有效地管理時間，制定銷售計劃和目標，并按照優(yōu)先級處理任務(wù)。具備良好的組織能力，確保銷售流程的高效性。
15、解決問題和決策能力：能夠迅速解決問題，做出決策，并在面對挑戰(zhàn)時保持冷靜和靈活。
16、數(shù)據(jù)分析能力：能夠分析銷售數(shù)據(jù)、業(yè)績指標和市場反饋，以便評估銷售業(yè)績和調(diào)整策略。
17、持續(xù)學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力：廣告行業(yè)不斷變化，需要保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，跟上行業(yè)的最新發(fā)展和技術(shù)趨勢。具備適應(yīng)變化的能力，靈活調(diào)整銷售策略。

18設(shè)置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃；

19、建立和管理銷售隊伍，規(guī)范銷售流程，完成銷售目標；
20、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用，測算盈虧情況

21、關(guān)注于維護和提高公司市場競爭力，完成各項銷售指標


任職資格：
1、30-40歲，口齒清晰
2、對銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力；
4、有良好的應(yīng)變能力，具體廣告銷售經(jīng)驗優(yōu)先
5、有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度

薪資待遇：銷售總監(jiān)5000-10000+提成 上不封頂
提成5-10個點

此崗為周末雙休 、彈性工作、節(jié)假日休、購買社保 ，生日福利，員工旅游
上班時間 早上：8:45—下午17:45
工作地點：環(huán)城西路577號社科院（五華體育館附近）

職位福利：社保、周末雙休、彈性工作、全勤獎、年底雙薪、節(jié)日福利、不加班、績效獎金

任職資格：
1、有1年以上廣告銷售經(jīng)驗；
2、對銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力；
4、有帶團隊銷售經(jīng)驗；
5、有客戶資源優(yōu)先；

薪資待遇：銷售總監(jiān)5000-10000+提成+獎金

周末雙休 、彈性工作、
節(jié)假日休、購買社保，生日福利，員工旅游
工作地點：環(huán)城西路577號社科院（五華體育館附近）

職位福利：社保五險、周末雙休、彈性工作、全勤獎、年底雙薪、節(jié)日福利、不加班、績效獎金