職位職責
1.根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,結合市場情況制定銷售策略與規(guī)劃并組織實施,達成銷售目標;職位職責
2.負責銷售團隊的建設和成長,培養(yǎng)專業(yè)的銷售團隊,建立銷售團隊激勵機制,激發(fā)銷售人員進行客戶開拓和維護,銷售目標的制定、分解、部署、監(jiān)督實施
3.定期或不定期拜訪重點客戶,建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關系;
4.深入了解建筑行業(yè),熟悉招投標流程,把握最新項目信息,掌握市場動態(tài),熟悉市場狀況并有獨特見解和營銷方案;
任職要求:
1.大專及以上學歷,專業(yè)不限
2.具備5年以上同行業(yè)銷售經(jīng)驗,擁有一定的行業(yè)資源背景和客戶資源,具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;
3.高度的責任心和自信心,能承受強大的工作壓力,具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;
4.具備快速的學習變通能力、較強的市場開拓、客戶溝通能力;強烈的結果導向和團隊合作精神。