崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)部門(mén)立項(xiàng)、預(yù)算、變更資料審核及后續(xù)流程發(fā)起、跟進(jìn)工作;
2、負(fù)責(zé)部門(mén)采購(gòu)資料審核流程發(fā)起、跟進(jìn)工作;同時(shí)跟進(jìn)供應(yīng)商響應(yīng)文件收集及采購(gòu)合同簽訂工作;
3、跟進(jìn)部門(mén)供應(yīng)商開(kāi)票、付款等工作;
4、負(fù)責(zé)對(duì)接經(jīng)營(yíng)管理部,完成每月工時(shí)報(bào)送;
5、負(fù)責(zé)公司資料申報(bào)、專(zhuān)利申請(qǐng)、公司財(cái)務(wù)、人力數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,無(wú)專(zhuān)業(yè)要求,有較強(qiáng)的邏輯分析和學(xué)習(xí)能力、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,與團(tuán)隊(duì)成員及相關(guān)部門(mén)能進(jìn)行有效溝通。
2、能夠熟練使用Office辦公軟件,具備良好的文檔制作能力和報(bào)告撰寫(xiě)技巧,以便有效地記錄和傳達(dá)信息。
3、樂(lè)于學(xué)習(xí),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
用工形式:一經(jīng)錄用勞動(dòng)合同與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂。