崗位職責(zé):
1、積極拓展區(qū)域商圈開店渠道,保持良好溝通,維護(hù)開店通路信息渠道。
2、負(fù)責(zé)對(duì)商場(chǎng)商圈進(jìn)行調(diào)研和分析,提供開店決策的商業(yè)數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。
3、負(fù)責(zé)開店關(guān)店前的商場(chǎng)談判實(shí)施,對(duì)品牌入駐、撤場(chǎng)、交易條件、合同條款進(jìn)行溝通。
4、店鋪運(yùn)營(yíng)期間,能了解商圈內(nèi)公司店鋪具體情況:店內(nèi)購(gòu)物環(huán)境,店鋪消費(fèi)群體特點(diǎn)、店鋪所屬商場(chǎng)特點(diǎn)、店鋪銷量及銷售特點(diǎn),就開出店鋪的銷售趨勢(shì)及時(shí)提供公司與甲方商場(chǎng)交易合作條件的調(diào)整建議。
5、配合零售部完成其與商場(chǎng)對(duì)接的各項(xiàng)棘手事務(wù)
6、配合品牌部、工程部完成新店開發(fā)、店鋪關(guān)閉之前的各項(xiàng)外聯(lián)性事務(wù)。
任職要求:
1、30—40周歲,大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、管理專業(yè)優(yōu)先;
2、八年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上連鎖加盟拓展、運(yùn)營(yíng)管理、市場(chǎng)開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、熟悉招商加盟工作,具備品牌運(yùn)作能力;
4、具有豐富的招商渠道和招商管理經(jīng)驗(yàn),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成招商任務(wù);
5、對(duì)業(yè)務(wù)招商全過程有很強(qiáng)的分析談判能力,對(duì)市場(chǎng)動(dòng)向具有敏銳的洞察力。