更新于 12月26日

品牌電腦體驗(yàn)店銷(xiāo)售

6千-8千
  • 無(wú)錫錫山區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招3人

職位描述

崗位職責(zé)
1.電腦銷(xiāo)售,對(duì)所在門(mén)店提供專(zhuān)業(yè)性的銷(xiāo)售工作
2.按公司計(jì)劃與要求完成店面推廣工作、活動(dòng)及宣傳任務(wù)
3.熟練銷(xiāo)售工具(釘釘、微信、會(huì)員)及熟悉門(mén)店和所屬品牌的規(guī)章制度
4.完成銷(xiāo)售任務(wù)、會(huì)員任務(wù)、建立客戶檔案、企業(yè)微信粉絲添加
5.參加公司組織的培訓(xùn)
6.與客戶建立良好關(guān)系,維護(hù)公司及門(mén)店形象
7.門(mén)店基礎(chǔ)設(shè)施及貨物的維護(hù)
8. 顧客維修接待服務(wù),有償服務(wù)操作
9. 積極響應(yīng)公司的工作安排
10.銷(xiāo)售支持、客戶維護(hù)、業(yè)績(jī)提升、市場(chǎng)調(diào)研
11.主要工作目標(biāo)負(fù)責(zé)門(mén)店銷(xiāo)售優(yōu)化,包括客戶關(guān)系的維護(hù)與拓展、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的提升以及市場(chǎng)信息的調(diào)研與分析。協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)、處理客戶咨詢(xún)與投訴、收集并分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),以便為銷(xiāo)售策略的調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。
職位要求
1.熟悉零售行業(yè),對(duì)數(shù)碼行業(yè)的知識(shí)有良好的學(xué)習(xí)能力和掌握度
2.坦誠(chéng)自信,樂(lè)觀進(jìn)取,積極的工作態(tài)度
3語(yǔ)言組織能力與溝通技巧,能承受工作壓力
4.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,向上的工作熱情
6.適應(yīng)市場(chǎng)的積極變化
7.溝通能力:能夠清晰、準(zhǔn)確地與客戶和銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通,確保信息的有效傳遞。
8.數(shù)據(jù)分析能力:能夠處理和分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),為決策提供數(shù)據(jù)支持。
辦公軟件操作能力:熟練使用Word、Excel等辦公軟件,進(jìn)行文檔處理和數(shù)據(jù)分析。
9.服務(wù)意識(shí):具備強(qiáng)烈的客戶服務(wù)意識(shí),能夠站在客戶的角度思考問(wèn)題,提供滿意的解決方案。
10.團(tuán)隊(duì)協(xié)作:能夠與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作,共同完成工作任務(wù)。
11.抗壓能力:面對(duì)工作壓力和挑戰(zhàn)時(shí)能夠保持冷靜,積極應(yīng)對(duì)。
節(jié)假日補(bǔ)貼,晉升空間大,保底工資,免費(fèi)培訓(xùn),話費(fèi)補(bǔ)貼,高額提成
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、通訊補(bǔ)助、節(jié)假日補(bǔ)貼、保底工資、免費(fèi)培訓(xùn)、高額提成

工作地點(diǎn)

無(wú)錫錫山開(kāi)發(fā)區(qū)薈聚中心101

職位發(fā)布者

楊波/HR

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北京百時(shí)通業(yè)科技有限公司
技術(shù)開(kāi)發(fā),技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)服務(wù)根據(jù)2021年3月市人民政府第107次常務(wù)會(huì)議審議通過(guò)的《北京市促進(jìn)人力資源市場(chǎng)發(fā)展辦法》,現(xiàn)提示各位求職者用人單位招用人員不得有下列行為:(一)扣押求職者的身份證件或者其他證件;(二)要求求職者提供擔(dān)保人、擔(dān)保金或者以其他名義向求職者或者被錄用人員收取財(cái)物;(三)強(qiáng)迫被錄用人員入股或者向其集資;(四)以招聘名義牟取不正當(dāng)利益;(五)其他損害求職者合法權(quán)益的行為。請(qǐng)問(wèn)各位求職者知曉。
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