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電商運(yùn)營(yíng)主管

9千-1.4萬(wàn)
  • 廣州番禺區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

精品運(yùn)營(yíng)
運(yùn)營(yíng)模式:精品運(yùn)營(yíng)
崗位職責(zé):
1、精通電商平臺(tái)精品運(yùn)營(yíng)模式,具有實(shí)際操作運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣渠道、運(yùn)作模式、交易規(guī)則,精通商城運(yùn)營(yíng)管理,有著優(yōu)秀的戰(zhàn)略意識(shí);
2、分析市場(chǎng)需求,依據(jù)公司品牌和產(chǎn)品特點(diǎn),進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷和電子商務(wù)方案制定、策劃,同時(shí)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷秩序維護(hù);
3、對(duì)公司網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷和電子商務(wù)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行整合,規(guī)范業(yè)務(wù)模式,參與設(shè)計(jì)解決方案,解決網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題;
4、熟悉搜索引擎優(yōu)化,善于整合網(wǎng)絡(luò)各種手段,實(shí)現(xiàn)降低推廣成本,進(jìn)行有效的銷售;
5、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理;

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)以上;
2、有3年及上電商平臺(tái)精品模式運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),了解多種網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷工具與方法;
3、具有敏銳的市場(chǎng)分析能力,做事靠譜,認(rèn)真負(fù)責(zé),有計(jì)劃性,溝通合作能力強(qiáng);

福利:
1、薪資福利:底薪+提成+全勤+五險(xiǎn)一金+節(jié)日福利+帶薪年假
2、工作時(shí)間:8:30-12:00,13:30-17:30,不強(qiáng)制加班,周末雙休,試用期購(gòu)買五險(xiǎn)一金
3、公司位于南村萬(wàn)博地鐵站附近,提供微波爐與冰箱,咖啡、零食不限量供應(yīng)
4、假期規(guī)定:法定假期、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等等
5、暢通的晉升渠道:對(duì)員工實(shí)行有針對(duì)性培養(yǎng),提供業(yè)務(wù)和管理雙重職業(yè)發(fā)展通道,并對(duì)優(yōu)秀人才實(shí)行破格選聘、跟崗、輪崗等
6、舒心的工作環(huán)境:一切工作以人性化管理為主線,從“工作、生活、精神”全方位關(guān)注員工成長(zhǎng)

工作地點(diǎn)

ITC國(guó)際科創(chuàng)中心1101-1103

職位發(fā)布者

何女士/HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo青島貝來(lái)國(guó)際貿(mào)易有限公司
青島貝來(lái)國(guó)際貿(mào)易有限公司,始于2002年,是一家集設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售為一體的專業(yè)文教用品、教育裝備、家居裝飾品制造型出口企業(yè)。公司匯聚了一批具有豐富經(jīng)驗(yàn)的設(shè)計(jì)研發(fā)和國(guó)內(nèi)外銷售人才,掌握英日德等多國(guó)語(yǔ)言的溝通能力,為客戶提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。公司擁有5大系列產(chǎn)品,數(shù)千種款式。分別為辦公教學(xué)板,戶外展示板,演示專用板,個(gè)性板類家具,非主流裝飾板等。以巧奪天工的技藝不斷開(kāi)拓新品市場(chǎng),其中包含書寫白板、黑板,玻璃板,留言板,A型支架板,三腳支架板,移動(dòng)支架板,單體和連體屏風(fēng)等適用于各行業(yè)領(lǐng)域的書寫、展示器材。公司生產(chǎn)制造基地占地300余畝,車間面積逾100000平米。公司擁有一支精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、協(xié)力同心、才能兼?zhèn)涞膭?chuàng)新人才隊(duì)伍。集智慧與創(chuàng)新為一體的精英團(tuán)隊(duì),操控著數(shù)十條流水線, 200余臺(tái)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)設(shè)備,年生產(chǎn)量達(dá)4000余萬(wàn)片產(chǎn)品。在這里,平均1秒鐘就可以生產(chǎn)5件產(chǎn)品。公司先后通過(guò)了沃爾瑪、家樂(lè)福、Michael's、Office Depot、Askul等多家國(guó)際知名公司的檢驗(yàn)。擁有BSCI、 Sedex、 FSC、 EN71-3等一系列適應(yīng)國(guó)際市場(chǎng)需求的質(zhì)量體系認(rèn)證。有力彰顯了企業(yè)實(shí)力和品牌形象,已躋身為技術(shù)高端、服務(wù)高端、市場(chǎng)高端的行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)。公司全面推行國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的5S管理模式,做到人員、設(shè)備、材料、工藝、環(huán)境的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。堅(jiān)持高端化、智能化、生態(tài)環(huán)保的運(yùn)營(yíng)理念,緊跟工業(yè)4.0的發(fā)展步伐,并通過(guò)了ISO9001/14001/45001,GB/T31950,企業(yè)信用AAA級(jí),知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系,高新技術(shù)企業(yè)等各項(xiàng)國(guó)家級(jí)認(rèn)證。公司始終將責(zé)任能力建設(shè)融入改革發(fā)展,走出了一條以技術(shù)研發(fā)為先導(dǎo)、以引領(lǐng)市場(chǎng)為目標(biāo)、以全方位綜合服務(wù)為支撐的商業(yè)模式創(chuàng)新之路。公司始終踐行“人力資本增值目標(biāo)優(yōu)先于財(cái)務(wù)增值目標(biāo)”這一用人理念,重能力而非重學(xué)歷,以人為本,理性公正,尊重知識(shí),尊重人才。從精心選才到真心留人,公司始終致力于為所有員工提供公平的發(fā)展空間和舞臺(tái),幫助員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。以能力為導(dǎo)向,公司主張企業(yè)與員工共同發(fā)展和成長(zhǎng),在實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的同時(shí),逐步使員企關(guān)系由利潤(rùn)分享向事業(yè)共享型轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)人才升級(jí)。公司以雄厚的企業(yè)實(shí)力和廣闊的發(fā)展平臺(tái)誠(chéng)邀各位有識(shí)之士在逐夢(mèng)路上一路同行,在這里,每一位員工終將成長(zhǎng)為一顆閃亮的貝來(lái)之星,閃耀萬(wàn)里!愿我們以同樣的夢(mèng)想,一同乘風(fēng)破浪,砥礪進(jìn)取,創(chuàng)造未來(lái)!
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