更新于 11月1日

監(jiān)理員

3千-5千
  • 青島市北區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招5人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 人際關(guān)系好
  • 團隊執(zhí)行強
  • 工作環(huán)境好
  • 氛圍活躍

職位描述

商業(yè)地產(chǎn)公共建筑智能建筑綠色建筑高層建筑裝配式建筑住宅地產(chǎn)工業(yè)地產(chǎn)

任職要求:

1. 建筑、軌道交通、市政、通風空調(diào)和給排水等相關(guān)專業(yè),大學??萍耙陨蠈W歷;

2. 具備良好的職業(yè)道德,有1年及以上工作經(jīng)驗;

3. 有較強的責任心、溝通能力和團隊協(xié)作能力,能服從工作調(diào)動;

4. 持有監(jiān)理員證書者優(yōu)先錄用。

崗位職責:

1. 在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導下開展現(xiàn)場監(jiān)理工作;

2. 檢查承包單位投入建設(shè)工程項目的人力、材料、設(shè)備及其使用、運行狀況,并做好記錄;

3. 復核或從施工現(xiàn)場直接獲取工程計量的有關(guān)數(shù)據(jù)并簽署原始憑證;

4. 按施工圖及有關(guān)標準,對承包單位的工藝過程或施工工序進行檢查和記錄,對加工制作及工序施工質(zhì)量檢查結(jié)果進行記錄;

5. 擔任旁站工作,發(fā)現(xiàn)問題及時指出并向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報告;

6. 做好監(jiān)理日志和有關(guān)的監(jiān)理記錄。


職位福利:五險一金、績效獎金、包住、交通補助、餐補、通訊補助、高溫補貼、帶薪年假

工作地點

萬科中心B座

職位發(fā)布者

馮總/人力總監(jiān)

昨日活躍
立即溝通
公司Logo青島東方監(jiān)理有限公司
青島東方監(jiān)理有限公司創(chuàng)立于1989年,是國家首批甲級資質(zhì)監(jiān)理單位(房屋建筑工程甲級、市政公用工程甲級、農(nóng)林工程甲級、機電安裝工程甲級,化工石油工程乙級),是中國建設(shè)監(jiān)理協(xié)會常務(wù)理事單位。青島東方監(jiān)理有限公司成立三十多年來,始終秉承“厚德立業(yè)”的企業(yè)生存發(fā)展理念,堅持“以誠待人、誠待社會、感恩回報、勇于奉獻”的企業(yè)精神,并確立了“成為中國最優(yōu)秀監(jiān)理企業(yè)之一”的企業(yè)發(fā)展愿景。截止目前公司共承攬監(jiān)理業(yè)務(wù)800余項,監(jiān)理總建筑面積2500萬平方米,監(jiān)理工程造價360億元,近幾年更是以每年20%的業(yè)務(wù)量增長,2011年實現(xiàn)監(jiān)理合同額8000萬元。公司業(yè)務(wù)已拓展到寧波、天津、濟南、臨沂、東營、煙臺、濰坊、淄博等地區(qū)。公司現(xiàn)有專業(yè)工程技術(shù)人員280人,其中高級工程師45人,注冊監(jiān)理工程師66人,注冊造價師10人,一級注冊建造師8人,注冊結(jié)構(gòu)師2人,技術(shù)力量雄厚,專業(yè)門類齊全,具備承攬大型公共及住宅工程(其中包括超高層、高層、多層及別墅項目)、工業(yè)及公用設(shè)施工程、道路橋梁及風景園林工程、農(nóng)業(yè)林業(yè)工程、機電安裝工程、化工石油工程等監(jiān)理工程。東方監(jiān)理對企業(yè)品牌建設(shè)始終常抓不懈,嚴格的企業(yè)管理,良好的服務(wù)意識得到各級領(lǐng)導、業(yè)主的廣泛好評,在近兩年青島市監(jiān)理企業(yè)建筑市場主體管理考核中,公司總分均名列前茅。所監(jiān)理的建設(shè)工程榮獲“魯班獎”9項,“中國市政金杯獎”5項,“國家優(yōu)質(zhì)工程銀獎”3項,“全國建筑工程裝飾獎”8項,“泰山杯獎”18項,“裝飾泰山杯獎”4項,“青島杯獎”28項,“泉城杯獎”5項等;在1995年、1999年、2004年、2008年、2010年連續(xù)五次獲得“全國先進監(jiān)理單位”榮譽稱號;在2010年公司先后被山東省援建北川工作指揮部及中共青島市委、青島市人民政府評為“援建北川先進集體”稱號;在歷年的山東省、青島市建筑行業(yè)表彰中,公司每每榜上有名,是山東省、青島市“守合同,重信用”企業(yè),青島市AAA級信譽企業(yè),并成為山東省監(jiān)理行業(yè)內(nèi)第一家注冊自己商標的企業(yè)。2012年,東方監(jiān)理在“厚德立業(yè)”的企業(yè)生存發(fā)展理念基礎(chǔ)上,進一步明確了“致力于為業(yè)主提供超出他所期望的工程咨詢服務(wù),進而為員工謀取更大利益,并舉全公司之力奉獻社會”的公司使命,以“培養(yǎng)核心員工,打造核心團隊,著力提高企業(yè)核心競爭力”作為工作主題,力爭在企業(yè)文化建設(shè)、經(jīng)營模式、公司管理等方面取得更大成績。
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