工作職責(zé)：

1、 協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)公司規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程進(jìn)行合規(guī)審核，跟蹤制度及流程的運(yùn)行狀況。持續(xù)推動(dòng)完善優(yōu)化公司的各項(xiàng)內(nèi)部控制管理流程及制度，建立內(nèi)控長(zhǎng)效機(jī)制；

2、 協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成內(nèi)控審查及評(píng)價(jià)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)流程風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題，提出優(yōu)化整改建議，督促公司制度、流程得以有效執(zhí)行，提高效率、降低管理風(fēng)險(xiǎn)；

3、 協(xié)助上級(jí)開(kāi)展公司日常專項(xiàng)審計(jì)（銷售、采購(gòu)等方面）及各類審查，編制底稿及報(bào)告。對(duì)違規(guī)及不合理項(xiàng)開(kāi)具整改通知單并追蹤整改結(jié)果。

4、 完成財(cái)務(wù)總監(jiān)安排的其他工作。

任職資格：

1、 本科及以上學(xué)歷，審計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，985、211畢業(yè)優(yōu)先考慮；

2、 2年以上內(nèi)部審計(jì)、內(nèi)控管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有內(nèi)控流程優(yōu)化、合規(guī)管理經(jīng)驗(yàn)；

3、 有內(nèi)控意識(shí)及工作方法，具備較強(qiáng)邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；

4、 為人正直、踏實(shí)，工作責(zé)任感強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)，具備保密意識(shí)。