崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)電力電網(wǎng)及政企客戶需求的開發(fā)、搭建及維護(hù)；
2、跟進(jìn)落實(shí)項(xiàng)目的選型及入圍，了解并傳遞客戶計(jì)劃、方向及策略；
3、負(fù)責(zé)行業(yè)銷售機(jī)會(huì)的維護(hù)，進(jìn)行項(xiàng)目的報(bào)備和支持；
4、開拓新市場(chǎng)、發(fā)展新客戶；
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
6、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)任務(wù)。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、5年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力，熟悉電力系統(tǒng)采購(gòu)流程或項(xiàng)目工程銷售工作經(jīng)驗(yàn)或終端客戶資源者優(yōu)先；

3、對(duì)行業(yè)有較深刻的理解與研究；在國(guó)網(wǎng)、南網(wǎng)、五大發(fā)電集團(tuán)及下屬電廠有較好的行業(yè)人脈資源，條件優(yōu)越者可自由選擇多種合作模式；

3、形象端莊、親和力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)；
4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。

薪資：

基礎(chǔ)薪資+能力工資+出差補(bǔ)助+績(jī)效工資+提成

職位福利：彈性工作、五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、定期體檢、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、帶薪年假