一、崗位職責(zé)

1.參與制定公司戰(zhàn)略制定、目標(biāo)分解、落地執(zhí)行等相關(guān)工作；

2.參與公司績效考核文件制定，組織績效考核等工作；

3.參與公司改革、管理現(xiàn)代化創(chuàng)新、對標(biāo)管理等相關(guān)工作；

4.參與總部重點工作督辦；

5.參與戰(zhàn)略規(guī)劃相關(guān)的其他工作；

6.參與機(jī)構(gòu)成立、注冊、變更等；

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。

二、崗位要求

1.具有本科及以上學(xué)歷；

2.企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)；

3.為人誠實，愛崗敬業(yè)，善于學(xué)習(xí)，勤于思考，有工作韌性，具有良好的團(tuán)隊協(xié)作奉獻(xiàn)精神；

4.具有3-4年相關(guān)工作經(jīng)驗；

5.工作扎實，服從組織安排，身體健康；

6.具有較強(qiáng)寫作、溝通能力，能熟練使用各類辦公軟件。

三、薪酬福利

1.基本工資+績效工資+福利，周末正常雙休、繳納五險一金、帶薪年假，提供食宿；

2.工作地點：深圳市；

職位福利：包吃住、五險一金、通訊補(bǔ)助、定期體檢。