【崗位職責】
1.對接企事業(yè)單位各層級員工,為其建立養(yǎng)老、醫(yī)療、基金等福利保障,維護客戶關系;
2.做好客戶服務,協(xié)助員工辦理投保、理賠、保全等手續(xù);
3.配合客戶總監(jiān)向已合作的企事業(yè)單位員工其家屬設計推薦適合其生命周期綜合醫(yī)養(yǎng)保障方案。
【任職要求】
1.22-45歲,本科及以上學歷,優(yōu)秀人員放寬至大專學歷;
2.形象端正、語言組織能力強,具備良好的應變能力;
3.有企業(yè)客戶資源者優(yōu)先。
【薪酬福利】
1.基本薪(無責部分3500-21000元)、績效薪、五險一金、補充醫(yī)療保險、節(jié)日福利、定期體檢、員工旅游等(綜合薪月眾位數(shù)20k~45k)
2.分公司激勵方案。