企業(yè)簡(jiǎn)介:
1、執(zhí)行公司各項(xiàng)政策,負(fù)責(zé)完成公司制定的的出貨數(shù)量、回款等銷售目標(biāo)。
2、建設(shè)一個(gè)高效率的銷售網(wǎng)絡(luò),對(duì)簽約商數(shù)量與質(zhì)量負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)重大的談判和簽訂合同,有對(duì)簽約商的選擇/撤銷的審批權(quán)。
3、根據(jù)公司年度目標(biāo)分解,負(fù)責(zé)對(duì)分解到各個(gè)區(qū)域的銷售指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化,并確保完成,對(duì)各項(xiàng)銷售指標(biāo)的完成過程進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)控、調(diào)整,對(duì)銷售指標(biāo)全面完成負(fù)責(zé)。
4、建設(shè)一支有戰(zhàn)斗力的營(yíng)銷隊(duì)伍,對(duì)管理人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、提升、管理和監(jiān)督,確保營(yíng)銷隊(duì)伍的穩(wěn)定性。
5、加強(qiáng)市場(chǎng)的建設(shè),確保本區(qū)域終端建設(shè)的數(shù)量和質(zhì)量,負(fù)責(zé)區(qū)域終端的建設(shè)、維護(hù)和發(fā)展
6、定期召開銷售晨會(huì)、周會(huì)和月會(huì),總結(jié)問題、提出解決措施辦法,并部署下個(gè)階段的工作。
7、負(fù)責(zé)對(duì)銷售費(fèi)用預(yù)算及銷售合同的審定與監(jiān)控,并對(duì)銷售的貨款回收負(fù)責(zé)。
8、嚴(yán)格貫徹和執(zhí)行公司下達(dá)的銷售市場(chǎng)價(jià)格及貨品流向管理制度,確保渠道市場(chǎng)環(huán)境的有序。
9、負(fù)責(zé)銷售一線信息的及時(shí)收集、分析與反饋,分析結(jié)果制定策略,快速做出市場(chǎng)應(yīng)對(duì)措施。
10、對(duì)各項(xiàng)售后服務(wù)工作負(fù)責(zé),及時(shí)處理市場(chǎng)客戶投訴,達(dá)到顧客滿意,提升售后服務(wù)水平,樹立良好的企業(yè)形象。
1、本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類專業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn),有快消品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu);
3、熟悉白酒、營(yíng)銷、管理相關(guān)知識(shí),具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析判斷、決策、戰(zhàn)略思維、駕馭全局的能力;
4、具備穩(wěn)健的管理能力與領(lǐng)導(dǎo)能力,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo);
5、具有較強(qiáng)的判斷與決策能力,溝通與協(xié)調(diào)能力,計(jì)劃與執(zhí)行能力,能承受較大的工作壓力;
6、有較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神,全局性、協(xié)作性與團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。
薪資福利:五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、健康體檢等。
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