崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行施工技術(shù)規(guī)程、規(guī)范，負(fù)責(zé)施工過(guò)程技術(shù)監(jiān)控管理，建立施工技術(shù)管理制度，健全施工技術(shù)管理體系 ；
2.編制項(xiàng)目管理月、年度工作計(jì)劃和總結(jié) ；
3.建立項(xiàng)目管理調(diào)度體系，進(jìn)行項(xiàng)目資源管理與資源分配；
4.審核項(xiàng)目管理績(jī)效考核 ；
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目協(xié)調(diào)及管控工作，收集項(xiàng)目信息，為項(xiàng)目提出的問(wèn)題協(xié)調(diào)相關(guān)資源解決落實(shí)；
6.負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目管理手冊(cè)及程序文件的編制和更新，審核項(xiàng)目管理手冊(cè)、程序文件及各項(xiàng)管理規(guī)定；
7.負(fù)責(zé)委派項(xiàng)目經(jīng)理和工程師組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，參與項(xiàng)目實(shí)施工作；
8.負(fù)責(zé)組織施工，負(fù)責(zé)審核施工招標(biāo)文件，參與技術(shù)協(xié)議談判和技術(shù)協(xié)議簽定工作； 負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工期間施工的協(xié)調(diào)、配合、管理工作；
9.負(fù)責(zé)審核實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)，并對(duì)施工組織設(shè)計(jì)的執(zhí)行及落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；
10.深入施工現(xiàn)場(chǎng)，掌握、了解施工的進(jìn)度、質(zhì)量及其它情況，落實(shí)項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃，確保計(jì)劃；
11.科學(xué)管理，并隨工程實(shí)際情況不斷調(diào)整具體實(shí)施計(jì)劃安排，以保證總進(jìn)度計(jì)劃的落實(shí)；
12.委派工程師參與工程項(xiàng)目驗(yàn)收工作；
13.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理培訓(xùn)工作；
14.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理會(huì)議與項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度管理會(huì)議；
15.負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃、預(yù)算審核與執(zhí)行；
16.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、費(fèi)用、文控、合同方面的歸口管理和統(tǒng)一協(xié)調(diào)；
17.負(fù)責(zé)綜合管理工作，包括行政、6S、會(huì)議、接待等工作；

18.根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展要求，制定并執(zhí)行公司的發(fā)展戰(zhàn)略，確保公司在競(jìng)爭(zhēng)激烈的能源市場(chǎng)中保持競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展。

19.完成上級(jí)交辦的指令;
任職資格：
1.40歲以下，比較優(yōu)秀的可放寬至45歲；
2.本科及以上學(xué)歷，理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)；
3.電力、冶金、石化、建材等工業(yè)相關(guān)行業(yè)；
4.10年以上工程項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，從事工業(yè)項(xiàng)目管理不低于8年；
5.熟悉相關(guān)國(guó)家和地區(qū)有關(guān)工程建設(shè)的現(xiàn)行各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和法規(guī)，熟悉項(xiàng)目管理手段；
6.具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)能力，具備良好的團(tuán)隊(duì)精神；
7.強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神；
8.良好的戰(zhàn)略思考和決策能力、人際溝通及組織協(xié)調(diào)能力；
9.有良好的社會(huì)關(guān)系和較強(qiáng)的公關(guān)、溝通能力；
10.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、項(xiàng)目管理能力、組織與協(xié)調(diào)能力，具備良好的團(tuán)隊(duì)精神