更新于 6月13日

有機(jī)合成研究員Ⅲ級(jí)

7千-1萬
  • 武漢江夏區(qū)
  • 3-5年
  • 碩士
  • 全職
  • 招5人

職位描述

化工產(chǎn)品研發(fā)化工工藝設(shè)計(jì)化學(xué)分析化工質(zhì)量管理化學(xué)技術(shù)支持醫(yī)藥中間體

崗位職責(zé):

有機(jī)合成、藥物化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、精細(xì)化工、生物化學(xué)、制藥工程、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;

三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):

(1).具備熟練的有機(jī)合成經(jīng)驗(yàn),產(chǎn)物分離與結(jié)構(gòu)鑒定知識(shí)與技能;

(2).熟練地完成化學(xué)反應(yīng),并對(duì)結(jié)果做出較全面的分析,基本能夠獨(dú)立完成具有一定難度的研究項(xiàng)目;

(3).熟練掌握有機(jī)合成,產(chǎn)物分離,結(jié)構(gòu)鑒定,圖譜分析 (NMR LCMS HPLC);

(4).協(xié)助完成公司主要產(chǎn)品PEG鏈接劑的實(shí)驗(yàn)室合成及相關(guān)檢測(cè)工作;

(5).從事新型藥用小分子藥物和中間體的合成;

(6).清晰完整地寫實(shí)驗(yàn)記錄及試驗(yàn)報(bào)告

(7).熟練掌握文獻(xiàn)檢索手段,并能閱讀英文文獻(xiàn);

(8).公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作;

(9).責(zé)任心強(qiáng),具團(tuán)隊(duì)合作精神

(10).實(shí)驗(yàn)室設(shè)備日常維護(hù)及保養(yǎng);

具體要求:

具有扎實(shí)的化學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)和較強(qiáng)的實(shí)際動(dòng)手能力,能按項(xiàng)目要求完成項(xiàng)目小試、中試和工業(yè)產(chǎn)化研究過程;具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,強(qiáng)烈的上進(jìn)心和工作責(zé)任感,誠(chéng)信可靠;具有本專業(yè)相關(guān)科研經(jīng)驗(yàn)或發(fā)表相關(guān)專業(yè)論文者、名校優(yōu)秀應(yīng)廟畢業(yè)生優(yōu)先考慮;有獨(dú)自解決問題能力。


職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利

工作地點(diǎn)

武漢東湖綜合保稅區(qū)自貿(mào)生物創(chuàng)新港B區(qū)(生物醫(yī)藥平臺(tái)檢驗(yàn)研發(fā)樓)

職位發(fā)布者

楊靜/人事經(jīng)理

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武漢博仁凱潤(rùn)藥業(yè)有限公司成立于2013年年9月,目前主要批量生產(chǎn)銷售國(guó)際生物醫(yī)藥行業(yè)急需的PEG LINKER類鏈接劑產(chǎn)品,同時(shí)準(zhǔn)備開發(fā)和生產(chǎn)PEG LINKER修飾過的納米脂質(zhì)體配方材料、親脂類納米顆粒配方材料,為國(guó)內(nèi)外生物制藥企業(yè)制造小分子靶向藥物所急需的藥物定向輸送器提供可靠材料和技術(shù)支持?,F(xiàn)有的藥物定向傳輸技術(shù)多以開發(fā)新的生物靶向分子來導(dǎo)引現(xiàn)有的藥物,武漢博仁凱潤(rùn)藥業(yè)有限公司開發(fā)的藥物傳輸中間體是利用現(xiàn)有的納米顆粒導(dǎo)向技術(shù),實(shí)現(xiàn)已有靶向分子和現(xiàn)有的治療制劑的快速結(jié)合(利用我們的聚乙二醇鏈接劑技術(shù))。從而可以快速開發(fā)出成千上萬種靶向分子制導(dǎo)的治療制劑的藥庫(kù),然后與臨床治療結(jié)合,可以篩選出最適合治療病人的醫(yī)療制劑,從而實(shí)現(xiàn)對(duì)病人的最佳個(gè)性化治療。公司由留美博士創(chuàng)立,屬于國(guó)務(wù)院華僑辦重點(diǎn)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),是湖北省3551資助項(xiàng)目,還得到了中科院武漢生物技術(shù)研究院的投資支持,目前主要由博士、碩士及本科等一批高層次人才組成,專注于生物醫(yī)藥領(lǐng)域業(yè)務(wù)拓展。公司除提供五險(xiǎn)一金等基本保障外,還會(huì)提供很多學(xué)習(xí)、培訓(xùn)機(jī)會(huì),不斷提升每個(gè)員工的個(gè)人素質(zhì)
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