崗位職責:
1、通過公司提供的招聘平臺發(fā)布信息進行招聘；
2、獨立完成簡歷篩選、邀約等(主管親自帶)
3、為其介紹工作內容、時間和薪資待遇以及福利;
4、管理網絡招聘渠道，并進行定期更新與維護。?任職要求:
1、年齡22-35歲(條件優(yōu)秀者可放寬）
2、熟悉電腦操作，善于與人交流，并有良好的溝通能力，應變能力，抗壓能力(有經驗者優(yōu)先)
3、對待工作態(tài)度積極，有責任心，自覺完成工作內容；
4、職場新人主管親自帶，耐心學習，快樂工作。?薪資待遇:
無責底薪+績效+提成(招的越多薪資越高)
工作時間:9:00-18:30，午間休息一個半小時；?晉升空間:招聘專員-招聘主管-招聘經理；
辦公室都是90、00后，團隊氛圍很nice，歡迎加入我們的大家庭吧!!!