崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)校區(qū)數(shù)學(xué)、英語(yǔ)的學(xué)科教學(xué)，包括課程開(kāi)設(shè)、教師培訓(xùn)、確定教學(xué)部的工作流程等
2.為學(xué)科拉新轉(zhuǎn)化結(jié)果負(fù)責(zé)，不斷提升運(yùn)營(yíng)效果、成本、效率；
3.協(xié)同教學(xué)部門打造并持續(xù)優(yōu)化課程，提升拉新課程轉(zhuǎn)化率；
4.對(duì)接教師端，制定或優(yōu)化SOP策略與流程，提升本地老師價(jià)值和營(yíng)銷能力；
5.結(jié)合數(shù)據(jù)分析和用戶調(diào)研，反推課程內(nèi)容和營(yíng)銷設(shè)計(jì)的優(yōu)化，定期進(jìn)行復(fù)盤；
6.協(xié)調(diào)到內(nèi)外部的教學(xué)、銷售及產(chǎn)研等資源，整體推動(dòng)并完成課程體系的開(kāi)發(fā)落地及優(yōu)化，負(fù)責(zé)小學(xué)/初中課程內(nèi)容整體規(guī)劃及建設(shè)；
7.同業(yè)機(jī)構(gòu)調(diào)研、行業(yè)分析、需求分析、政策分析。
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有成功運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、熟悉本地各年級(jí)的教育政策、市場(chǎng)環(huán)境、以及用戶畫像；
3、有內(nèi)容輸出能力，對(duì)私域流量運(yùn)營(yíng)有自己的方法論，且有成功案例；
4、自驅(qū)自律，執(zhí)行力、協(xié)作意識(shí)強(qiáng)，良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。