更新于 1月21日

社區(qū)心理咨詢師

4千-6千
  • 深圳寶安區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

心理咨詢師證

工作地點(diǎn):寶安區(qū)新安街道相關(guān)社區(qū);西鄉(xiāng)街道相關(guān)社區(qū)

崗位整體要求:

1、本科及以上學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)為心理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、取得三級(jí)以上國家心理咨詢師職業(yè)資格證書優(yōu)先;

3、有從事心理咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上的優(yōu)先;

4、熱愛社會(huì)工作,具有社會(huì)責(zé)任感和敬業(yè)精神;

5、擁有良好的溝通能力。

工作地點(diǎn)暫定:鹽田社區(qū)、流塘社區(qū)

工作地點(diǎn)

河西社區(qū)黨群服務(wù)中心

職位發(fā)布者

陳小姐/行政人事

立即溝通
公司Logo深圳市寶安區(qū)尚德社會(huì)工作服務(wù)社
一、機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介深圳市寶安區(qū)尚德社會(huì)工作服務(wù)社成立于2009年4月22日,是經(jīng)寶安區(qū)民政局批準(zhǔn)設(shè)立的寶安區(qū)首家本土綜合性社工服務(wù)機(jī)構(gòu)。尚德社工服務(wù)社始終堅(jiān)持以“立足寶安,服務(wù)社會(huì)”的服務(wù)理念,致力于打造最專業(yè)、最具特色的社工隊(duì)伍。目前機(jī)構(gòu)有49個(gè)崗位,16家社區(qū)服務(wù)中心以及2個(gè)社會(huì)組織服務(wù)中心,主要提供教育、社區(qū)、家庭、企業(yè)、婦女、兒童等領(lǐng)域的專業(yè)化社會(huì)工作服務(wù)。截至2015年12月,機(jī)構(gòu)共有工作人員160名,其中研究生6名,本科94人,此外,在社工隊(duì)伍中有中級(jí)社工師18人,助理社工師63人,心理咨詢師21名。各崗位社工用自身良好的專業(yè)素養(yǎng)贏得了用人單位一致肯定,同時(shí)他們也在各自的崗位中積累了很多寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。機(jī)構(gòu)在公益項(xiàng)目運(yùn)作與青少年服務(wù)方面,也積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),獲得首批福彩公益金的資助社會(huì)工作項(xiàng)目(“e”路春風(fēng)—深圳市預(yù)防青少年網(wǎng)絡(luò)成癮社會(huì)工作服務(wù)項(xiàng)目已經(jīng)結(jié)題)。另外機(jī)構(gòu)正開展的“安保藍(lán)天”——安保職業(yè)群體計(jì)劃、企業(yè)員工關(guān)愛計(jì)劃以及“寶民、海華、海富社區(qū)服務(wù)中心項(xiàng)目”亦得到了良好的社會(huì)效應(yīng)。二、基礎(chǔ)設(shè)施齊全隨著機(jī)構(gòu)的不斷發(fā)展,機(jī)構(gòu)除了在必要的辦公桌椅、書架、電腦、白板、投影儀、儲(chǔ)物柜、打印機(jī)、傳真機(jī)、監(jiān)控設(shè)備、文件柜、錄像機(jī)、音響等基本設(shè)施得到保證外,為了給機(jī)構(gòu)社工開展活動(dòng)提供更好的支持,還為每個(gè)工作小組配備了攝像機(jī)、數(shù)碼照相機(jī)、錄音筆、擴(kuò)音器、筆記本電腦等輔助性設(shè)備,有利于個(gè)案、小組、活動(dòng)的更好開展與記錄,為社工的工作開展提供的必要的保障。此外,集團(tuán)所擁有得其他辦公資源、培訓(xùn)場(chǎng)地、物資設(shè)施等,也可以供尚德社工服務(wù)社充分共享,為機(jī)構(gòu)服務(wù)的順利開展提供了有力保障。三、完善的管理體系(一)完善的組織架構(gòu)(二)專業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)1、理事會(huì)及監(jiān)事會(huì)機(jī)構(gòu)在非營利組織的管理原則上引進(jìn)企業(yè)管理模式,保證機(jī)構(gòu)的非營利的前提下采用雙模式管理,即理事會(huì)及監(jiān)事會(huì)機(jī)制、企業(yè)層級(jí)式管理。理事會(huì)及監(jiān)事會(huì)成員均為相關(guān)領(lǐng)域有多年經(jīng)驗(yàn)或社工行業(yè)資深人員,理事會(huì)及監(jiān)事會(huì)成員在本機(jī)構(gòu)的發(fā)展與管理過程中發(fā)揮著重要的作用。2、中高級(jí)管理人員機(jī)構(gòu)共有專職管理人員14名,采用層級(jí)式管理模式,負(fù)責(zé)各項(xiàng)日常事務(wù)和社工管理。管理人員中12名為本科及以上學(xué)歷,其中機(jī)構(gòu)主任具備3年大型企業(yè)管理及5年以上社工機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)。此外,其中5名初級(jí)督導(dǎo)具備社會(huì)工作專業(yè)背景,部門主管均取得全國助理社工師以上職業(yè)資格或一年以上的社會(huì)工作機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn),為機(jī)構(gòu)的發(fā)展與管理奠定了穩(wěn)固的基礎(chǔ)。(三)專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)1、專業(yè)的督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)截止到2015年10月,機(jī)構(gòu)已配備5名專業(yè)本土督導(dǎo)。分別督導(dǎo)社區(qū)服務(wù)中心、司法及學(xué)校三大領(lǐng)域,為機(jī)構(gòu)的崗位社工服務(wù)和項(xiàng)目社工服務(wù)開展提供專業(yè)化指導(dǎo)和意見,以促進(jìn)機(jī)構(gòu)成長和專業(yè)化發(fā)展。2、高素質(zhì)的一線社工高標(biāo)準(zhǔn)、專業(yè)化是尚德社工服務(wù)社選人、用人的基本原則。為確保選聘的社工能適應(yīng)崗位需要,我們從個(gè)人發(fā)展、專業(yè)背景和能力結(jié)構(gòu)三方面進(jìn)行嚴(yán)格選拔、擇優(yōu)錄用,并根據(jù)崗位實(shí)際情況安排社工上崗,機(jī)構(gòu)現(xiàn)有崗位社工49名,社區(qū)服務(wù)中心社工68名,均嚴(yán)格按市、區(qū)民政局及深圳市社會(huì)工作者協(xié)會(huì)相關(guān)要求配置。3、充足的儲(chǔ)備社工機(jī)構(gòu)每年定期招聘儲(chǔ)備社工,為機(jī)構(gòu)進(jìn)一步發(fā)展及市、區(qū)兩級(jí)新增崗位提供人力資源保障,主要通過網(wǎng)站宣傳、現(xiàn)場(chǎng)招聘、高校人才推薦、實(shí)習(xí)生發(fā)展等方式儲(chǔ)備社工資源。2014年度,我機(jī)構(gòu)評(píng)估綜合總得分為837.36分,在參與評(píng)估的47家評(píng)估機(jī)構(gòu)中排名第十,榮獲深圳市社會(huì)工作者協(xié)會(huì)頒發(fā)的“2014深圳市優(yōu)秀社工服務(wù)機(jī)構(gòu)”榮譽(yù)稱號(hào),并在同年榮獲深圳市寶安區(qū)民政局頒發(fā)的“深圳市寶安區(qū)社會(huì)組織評(píng)估登記5A級(jí)”最高等級(jí)榮譽(yù)證書。
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