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感知測試專員

7千-8千
  • 北京海淀區(qū)
  • 中關村
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

自動駕駛測試自動駕駛數(shù)據(jù)分析
職位描述
1. 對自動駕駛量產(chǎn)項目中的工單進行分析,回復,分發(fā);
2. 能夠理解自動駕駛感知算法架構(gòu),掌握模型、后處理輸入輸出形式,能夠利用可視化工具分析感知問題;
3. 根據(jù)自動駕駛量產(chǎn)項目需求,負責對自動駕駛系統(tǒng)進行測試用例編制,設計測試計劃并實施,編制測試報告;
4. 負責利用實車路測數(shù)據(jù)合成仿真場景, 提供自動駕駛系統(tǒng)問題復現(xiàn)回歸的能力;
5. 完成公司交付的臨時性工作;
職位要求
1.本科及以上學歷,計算機、車輛工程、汽車電子、機電一體化、自動化等專業(yè)優(yōu)先
2.有自動駕駛測試,數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗優(yōu)先
3.具有良好的親和力、溝通能力優(yōu)先
4.有責任心,能夠?qū)ψ约旱墓ぷ鹘Y(jié)果負責
5.有飛書文檔、Jira、仿真工具、可視化工具等軟件使用經(jīng)驗者優(yōu)先

工作地點

輕舟智航公司

入職公司信息

  • 入職公司: 某自動駕駛車企
  • 公司地址: 蘇州相城區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

陳夢玲/獵頭

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo蘇州金色未來信息咨詢股份有限公司
金色未來人力資源集團成立于2002年,是聚焦于制造業(yè)的綜合人力資源服務商,是蘇州人力資源服務行業(yè)第一家新三板上市公司(公司股票代碼:836062)??偛课挥谔K州高新區(qū)人力資源產(chǎn)業(yè)園,分公司設立在南京、常州、南通等地。從企業(yè)經(jīng)營需求,圍繞戰(zhàn)略目標-組織能力-核心人才構(gòu)建,提供企業(yè)家私董會、運營管理咨詢、人力資源咨詢、中高級人才配置和藍領技術人才外包五大業(yè)務,為中國制造持續(xù)創(chuàng)造“人”的價值企業(yè)愿景:1.成為中國制造首選人力資源合作伙伴;2.成為全體伙伴共同發(fā)展的平臺。企業(yè)八大價值觀:客戶第一 Customer First、團隊合作 Teamwork、誠信 Sincerity、專業(yè) Professional、激情 Passion、執(zhí)行 Implement、開放 Open、尊重 Respect
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