工作內(nèi)容:
1.協(xié)助總經(jīng)理總覽公司全局運(yùn)營,對事業(yè)部負(fù)責(zé)并報(bào)告;
2.按公司戰(zhàn)略決策要求,安排部署本公司的經(jīng)營理念、關(guān)鍵文化/價(jià)值觀、戰(zhàn)略方向的落實(shí);
3.統(tǒng)籌公司各制造工廠、職能部門工作,達(dá)成集團(tuán)績效指標(biāo);
4.財(cái)務(wù)方面:各基地單臺成本目標(biāo)費(fèi)用管控;
5.確保有效的內(nèi)部溝通機(jī)制的順暢運(yùn)行;重大質(zhì)量/安全事故的協(xié)調(diào)處置;
6.完成銷售交付指標(biāo),拓展業(yè)務(wù);
7.內(nèi)部運(yùn)營管理:降低庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)以及長期庫存金額,保證內(nèi)部高效運(yùn)轉(zhuǎn);
8.人才指標(biāo):搭建內(nèi)部人才梯隊(duì),針對關(guān)鍵崗位人才做好培養(yǎng),為公司后續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ);
7.確保向組織傳達(dá)滿足顧客要求及相關(guān)的適當(dāng)法律法規(guī)及政策的重要性確保這些要求得到滿足;建立健全公司的關(guān)鍵體制,如財(cái)務(wù)制度、員工激勵、企業(yè)文化、廉政管理、營銷管理、品質(zhì)管理、供應(yīng)鏈管理、物流管理、技術(shù)管理、生產(chǎn)管理、成本管理等,組織/協(xié)調(diào)資源確保其得到高效實(shí)施。
任職資格:
1、 本科及以上學(xué)歷,機(jī)電一體化、自動化、機(jī)械等專業(yè)優(yōu)先;
2、 同等職位工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,有電機(jī)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、 熟知電機(jī)的制程、運(yùn)營構(gòu)成、供應(yīng)鏈狀況;
4、對精益生產(chǎn)管理/TS16949/ISO9000管理系統(tǒng)有充分的了解;
5、對人力資源管理、5S管理有充分的了解;
6、對質(zhì)量管控、成本控制、工藝管控、供應(yīng)鏈管理等方面均有特到的見解和成功施政的案例;
7、 辦公軟件office/WPS等操作熟練,了解ERP/MES/OA等管理工具的應(yīng)用。