職位描述
崗位職責：
1、負責集團總部內控體系建設，評估集團內控制度和流程有效性，及時提出相應的控制建議，并協(xié)助各部門優(yōu)化流程；
2、負責健全各子公司內控制度和流程，定期評估各子公司內控風險情況并上報，協(xié)助領導進行內部風險管理；
3、負責編制年度審計計劃，根據計劃安排，實施各類審計項目，包括財務審計、經營審計、合規(guī)審計等；
4、負責督導審計計劃的執(zhí)行,并在執(zhí)行過程中給予指導、培訓、協(xié)調等支持；
5、負責撰寫審計報告，客觀、公正地反映審計發(fā)現的問題和風險，提出合理的審計建議，并跟蹤審計整改情況，確保審計成果的有效落實；
6、負責建立和完善集團監(jiān)察體系，制定監(jiān)察工作計劃和方案，明確監(jiān)察重點和目標；
7、負責對集團內部違規(guī)違紀行為的調查和處理，收集相關證據，撰寫調查報告，提出處理意見和建議；
8、完成領導交辦的其他工作；
任職要求：
1、本科及以上學歷，財務、審計等相關專業(yè)；
2、熟悉上市公司內控管理規(guī)范，熟悉財務會計、審計、信息化管理等相關企業(yè)管理知識；
3、8年以上財務、內控、審計、紀檢等相關崗位工作經驗，3年以上同等崗位管理經驗；