更新于 1月13日

設(shè)計(jì)總監(jiān)(室內(nèi))

2萬-3.5萬
  • 上海閔行區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

崗位職責(zé):
1、獨(dú)立完成概念設(shè)計(jì)方案;
2、對部門的設(shè)計(jì)方案、效果圖、施工圖等全部設(shè)計(jì)工作的質(zhì)量把關(guān),以及材料選用、配套方案等后續(xù)工作的監(jiān)督;
3、參與所有項(xiàng)目概念、方案、施工圖等階段的內(nèi)部評審,從技術(shù)層面把關(guān)設(shè)計(jì)質(zhì)量;
4、負(fù)責(zé)與重要客戶匯報(bào),精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計(jì)理念,并讓客戶信服;
5、監(jiān)督設(shè)計(jì)流程體系的執(zhí)行、提高執(zhí)行到位力度;
6、提高團(tuán)隊(duì)的工作效率:管理設(shè)計(jì)部門,領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì);考核部門內(nèi)部員工的業(yè)績、態(tài)度和潛力;負(fù)責(zé)對本部門下屬培訓(xùn),協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題;充分調(diào)動下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;
7、做好與其他部門、項(xiàng)目的協(xié)調(diào)工作,各個項(xiàng)目的人手調(diào)配,時間安排的內(nèi)部項(xiàng)目管理。

任職要求:
1、十年以上設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),三年以上設(shè)計(jì)總監(jiān)(下屬不少于20人)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的責(zé)任心和使命感,抗壓性強(qiáng);
3、有良好的理解和溝通能力,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及解決問題的能力;
4、請將本人作品發(fā)送到******************,發(fā)送作品時請注明姓名和應(yīng)聘崗位。



職位福利:五險一金、績效獎金、餐補(bǔ)、帶薪年假、彈性工作、定期體檢、員工旅游

工作地點(diǎn)

融信·上坤中心

職位發(fā)布者

林王芬/人事經(jīng)理

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集艾設(shè)計(jì)是中國知名的室內(nèi)設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu),擁有15年專業(yè)技術(shù)及管理服務(wù)的經(jīng)驗(yàn),致力于為高端地產(chǎn)、辦公、商業(yè)空間提供“一站式”設(shè)計(jì)服務(wù),強(qiáng)化空間的視覺個性的同時提升其商業(yè)價值。“創(chuàng)造非凡的設(shè)計(jì)服務(wù)體驗(yàn)”;客戶是關(guān)鍵,卓越的服務(wù)及創(chuàng)新力是成功的核心。我們擁有經(jīng)驗(yàn)豐富的項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)和成熟的PM服務(wù)優(yōu)化體系來統(tǒng)籌每一個項(xiàng)目,確保設(shè)計(jì)全周期的高效進(jìn)行和綜合服務(wù)的可持續(xù)優(yōu)化。我們與各個行業(yè)及領(lǐng)域的開發(fā)商、商業(yè)機(jī)構(gòu)建立長期的戰(zhàn)略合作,完成了大量高質(zhì)量的代表作品,屢獲國際獎項(xiàng)殊榮,迅速躋身于中國室內(nèi)設(shè)計(jì)企業(yè)排名榜單前列。
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