工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司的人事管理工作，包括招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系維護(hù)等。
主要職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)公司招聘工作，包括職位發(fā)布、篩選簡(jiǎn)歷、面試安排等；
- 負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)工作，包括培訓(xùn)計(jì)劃編制、培訓(xùn)的組織和執(zhí)行等；
- 負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系維護(hù)工作，包括員工信息管理、員工考勤、員工訪談、社保公積金繳納、協(xié)助工傷事故的處理等；
- 負(fù)責(zé)公司工資績(jī)效管理工作，包括工資的計(jì)算和發(fā)放、績(jī)效數(shù)據(jù)的收集、推動(dòng)各部門(mén)的績(jī)效改善；
- 負(fù)責(zé)辦公用品、行政資產(chǎn)的管理；