崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、財(cái)務(wù)管控指標(biāo),分析財(cái)務(wù)、運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),建立業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)管控分析體系,負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)分析模型搭建,提升運(yùn)營(yíng)分析效率;
2、完善項(xiàng)目全周期運(yùn)營(yíng)模型,建立項(xiàng)目全周期風(fēng)險(xiǎn)提示及應(yīng)對(duì)機(jī)制,針對(duì)項(xiàng)目全周期的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行提示;
3、建立和規(guī)范預(yù)算管理體系,制定和完善上海公司預(yù)算管理實(shí)施細(xì)則、資金計(jì)劃管理辦法和實(shí)施細(xì)則,指導(dǎo)預(yù)算管理和資金管理工作運(yùn)轉(zhuǎn);
4、組織編制戰(zhàn)區(qū)盈利規(guī)劃、年度預(yù)算,下達(dá)預(yù)算通知、預(yù)算編制方案,統(tǒng)籌完成匯總、審核、調(diào)整和匯報(bào)工作;
5、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行,對(duì)預(yù)算執(zhí)行偏差提前預(yù)警并協(xié)助管控,跟進(jìn)差異原因及改進(jìn)措施;
6、負(fù)責(zé)組織存量項(xiàng)目預(yù)算調(diào)整;負(fù)責(zé)跟進(jìn)新項(xiàng)目進(jìn)場(chǎng)前預(yù)算編制,完成新項(xiàng)目系統(tǒng)建項(xiàng),組織新增項(xiàng)目預(yù)算調(diào)整和錄入。
任職要求:
1.熟悉預(yù)算編制、監(jiān)控及成本分析,熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;
2.較強(qiáng)的抗壓性,接受出差安排;
3.熟練辦公軟件的運(yùn)用 ;
4.持有會(huì)計(jì)專業(yè)職稱;
5.本科及以上學(xué)歷;
6.2 年以上同行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),1 年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。