崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)董事長行政相關(guān)的事務(wù)管理與安排;
2、負(fù)責(zé)董事長指示的上傳下達(dá),跟蹤決議事項的推進(jìn)與反饋;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排各類會議、商務(wù)談判,并做好會議記錄和會議文件;
4、協(xié)助董事長建立和維護(hù)公司與政府、客戶的合作關(guān)系,妥善安排相關(guān)商務(wù)接待工作;
5、配合董事長處理外部公共關(guān)系,必要時出席適量的宴會應(yīng)酬;
6、完成董事長及集團(tuán)高層交辦的其他事宜。
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,漢語言文學(xué)、法律、中文或文秘類專業(yè);
2、具備良好的服務(wù)意識,熟悉商務(wù)禮儀,談吐大方,接人待物周到得體;
3、具有良好的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行力,具有良好的文件撰寫能力;
4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng),品行端正,保密意識與抗壓力強(qiáng),能適應(yīng)出差。
會有商務(wù)接待
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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