職位職責(zé)
1.根據(jù)公司渠道政策,完成各業(yè)務(wù)域渠道的開(kāi)發(fā)、整改與維護(hù)目標(biāo);
2.分解區(qū)域業(yè)務(wù)銷(xiāo)售目標(biāo),統(tǒng)籌市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃并組織執(zhí)行,確保達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo);
3.規(guī)劃區(qū)域內(nèi)各市場(chǎng)促銷(xiāo)活動(dòng)(開(kāi)業(yè)、店慶、工團(tuán)等)目標(biāo),擬定并完成方案的實(shí)施;
4.協(xié)助終端經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行店面人員搭建,擬定人員管理制定、績(jī)效管理制度、人員培訓(xùn)體系,為經(jīng)銷(xiāo)商打造專業(yè)的的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。
任職要求
1.25-33歲,大專及以上學(xué)歷,具備1年以上行業(yè)渠道開(kāi)發(fā)、維護(hù)及營(yíng)銷(xiāo)推廣管理經(jīng)驗(yàn);
2.市場(chǎng)敏銳度高,具備優(yōu)秀的市場(chǎng)調(diào)研能力與分析能力,有清晰的職業(yè)規(guī)劃,嚴(yán)謹(jǐn)、自律;
3.具備較強(qiáng)的溝通能力、談判能力、執(zhí)行能力、管理能力和抗壓能力;
4.接收全疆范圍內(nèi)長(zhǎng)期出差。
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